Kagawaran ng ahensya ng serbisyo publiko. Sa ilang mga isyu ng ahensya ng republika ng kazakhstan para sa serbisyo sibil at laban sa katiwalian at mga pagbabago at pagdaragdag sa ilang mga aksyon ng pangulo ng republika ng kazakhstan. Listahan ng

MGA PARAAN UPANG MAGBIGAY NG MGA SERBISYO sa 723 pampublikong serbisyo sa pamamagitan ng isang service provider 180 Sales, sa alternatibong batayan - 461, 461 sa pamamagitan ng web portal 31 sa pamamagitan ng State Corporation 51

PARAAN NG PAGBIBIGAY 723 MGA SERBISYO NG PAMAHALAAN ng mga katawan ng estado 461 mga serbisyo ay ibinibigay bilang kahalili, Ministri ng Ugnayang Panlabas - 14, 1 461 mga serbisyo ay ipinagkakaloob 461 mga serbisyo ay ipinagkakaloob 461 mga serbisyo ay ipinagkakaloob 461 ay ipinagkakaloob bilang kahalili 180 mga serbisyo ay ipinagkakaloob bilang kahalili 461 mga serbisyo ay ipinagkakaloob o, sa pamamagitan ng 55, 11 alternatibong serbisyo ang ibinibigay - 16, 4 MF serbisyo 461 serbisyo 461 o, MO - ibinigay 461 serbisyo o, ME -461 serbisyo 180 33.7 alternatibong serbisyo 51 alternatibong serbisyo - 39, MON ay ibinigay o, MU -58, 180 mga serbisyo 461 ibinibigay ang mga serbisyo sa pamamagitan ng 15 o, 2 alternatibong serbisyo ang ibinibigay 24 - 34, ibinibigay ang mga tagapagbigay ng serbisyo, ibinibigay ang mga alternatibong serbisyo 461 ibinibigay ang mga alternatibong serbisyo ng ME - 33, 3 ibinibigay ang mga alternatibong serbisyo, ibinibigay ang MLSPP sa pamamagitan ng 180100, State Corporation of Alternative Service 461 o, MF -MNE 1219, 12 o, 138, Ministry of Agriculture - o, 20 - rendered o, MOAP-services o, 55, - o, MIR - Ministry of Internal Affairs - 39, 24 MKS 22, alternatibo 14 180 3, 2 service provider, o, KNB - 10, 7 u, ME - 33, 3 bilang kahalili 180 serbisyo 68 hanggang o, MDRGO alternatibo 8, 6 98 serbisyo 180 hanggang MO - 16.5 o, NB - 44, 37 alternatibong service provider, sa pamamagitan ng o, MIK - 11, 10 sa pamamagitan ng service provider, MJ - 58 , 8 31 51 serbisyo 180 service provider, serbisyo tungkol sa, VS - 4, 4 GP 1, 1 180 service provider, Ministry of Foreign Affairs - 14, 13 sa pamamagitan ng mga serbisyo 180 hanggang 39, 14 sa pamamagitan ng mga serbisyo 180 - web 180 sa pamamagitan ng mga serbisyo 180 mga serbisyo sa pamamagitan ng 51 serbisyo ng State Corporation ADGSPC - 5 , 2 51 serbisyo ng service provider, sa pamamagitan ng portal, ME hanggang 180 service provider, 51 serbisyo u, hanggang 55, 28 - 70, 37 MF - MON sa pamamagitan ng service provider, serbisyo 51 ng service provider, 33, 20 hanggang 51 service provider, State Corporation 9 hanggang 39, 10 service provider, sa pamamagitan ng mga serbisyo 51 serbisyo. MLSZNG Korporasyon ng estado 31 mga serbisyo 51 Mga serbisyo ng korporasyon ng estado. Ministry of Internal Affairs y, 100, -58, 26 - 22, 6 serbisyo 51 31 serbisyo 19, sa pamamagitan ng Ministry of Agriculture - MJ 1851 y, MO - 16, 7 service provider, sa pamamagitan ng MNE ng service provider, 31 hanggang 31 serbisyo ng MKS State Corporation sa pamamagitan ng MIR - 138, State Corporation sa pamamagitan ng service provider, 25 31 sa pamamagitan ng serbisyo sa pamamagitan ng web 6 State Corporation, sa pamamagitan ng web. MZ - 39, web. MOAP - 3, 1 sa pamamagitan ng web. Korporasyon ng Estado. ADGSPC - 5, u, State Corporation of the Service Provider, 3 sa pamamagitan ng web-u, Ministry of Agriculture - 100, MDRGO-KNB - 10, 8, 2 portal, MZMFMNE - - 138, - u, MLSPP - State Corporation 44, 7 34, portal, State Corporation Portal , MIR NB u, MNE u, MIRyu, 1 - 19, MON MVD - 39, 5 1 39, serbisyo sa pamamagitan ng web portal 14 4 portal, 70, u, 5 51 u, MIK - 11, MKS State Corporation - serbisyo sa pamamagitan ng 1 22, 2 yu, 1 55, 4 MON -14 2 19, 31 138, 70, 1 1 180 serbisyo sa pamamagitan ng isang service provider 461 serbisyo ay ibinibigay bilang kahalili

SA URI NG SERBISYO 31 mga serbisyong ganap na ibinibigay sa pamamagitan ng e-government web portal na serbisyo na ganap na ibinibigay sa pamamagitan ng State Corporation

Row 1, MON, 37 180 na mga serbisyong ibinibigay lamang sa pamamagitan ng service provider Row 1, MIR, 25 Row 1, MOA, 18 1, MOH, Row 1, MFA, Row 14 13 1, MOF, MIA, Row 1, 12 Row 1 , 1, 10 MLSPP, 9 8 Row MJ, NB, 7 Row 1, 1, Row Row 1, 1, MKS, 6 Row 1, MO, 5 MNE, 5 1, 1, KNB, 3 ADGSPC, 2 ME, 3 MDRGO , 2 MOAP, Row 1, MID, 98,461 na mga serbisyong ibinigay sa alternatibong batayan Row 1, MOA, 68 Row 1, NB, Row 1, MON, 37 Row 1, MOJ, MIA, 1, 30 Row 1, MLSPP, Row 1, MZ, 1, MNE, 24 24 20 Row 1, MKS, 1, MF, Row Row 1, MIC, Row 1, 1, 1, Row Row 15 14 12 11 Row Row 1, 10 KNB, ME, 7 Row 1, 1, Row 1 7 MDRGO, 6 4 4 MO, GP, MOAP, 2 MFA, 1 1 ADGSPC, 2 VS,

KABUUANG MGA SERBISYONG IBINIGAY para sa 1st half ng 2017 sa pamamagitan ng State Corporation21.1 milyon sa electronic form 41.2 milyon sa papel na form 24.9 milyon

DINAMIK NG MGA PAGBABAGO SA PAGBABAGO NG MGA SERBISYO NG PAMAHALAAN SA KANILANG MGA ANYO NG PROVISYON + 1.9 beses 1st half ng 2016, sa electronic form, 21.2 1st half ng 2017, sa electronic form, 41.2 + 1.9 times 1st half ng 2016, sa papel na form 2016. 8 1st half ng 2016 mln. 9 1st half ng 2017

Pamahalaan ng Republika ng Kazakhstan- Ang pahinang ito ay iminungkahi na palitan ang pangalan ng Gobyerno ng Kazakhstan. Paliwanag ng mga dahilan at talakayan sa pahina ng Wikipedia: Papalitan ang pangalan / Agosto 24, 2011. Marahil ang kasalukuyang pangalan nito ay hindi sumusunod sa mga pamantayan ng modernong wikang Ruso ... Wikipedia

Komite ng Seguridad ng Estado ng USSR- Ang terminong ito ay may iba pang kahulugan, tingnan ang State Security Committee. Ang kahilingan ng "KGB" ay nagre-redirect dito; tingnan din ang iba pang kahulugan. Suriin ang neutralidad. Ang pahina ng pag-uusap ay dapat ... Wikipedia

Gintong agila- Ang terminong ito ay may iba pang kahulugan, tingnan ang Berkut (mga kahulugan). Ang Latin na pangalan ng ibong Aquila chrysaetos (gintong agila) ay may iba pang kahulugan, tingnan ang Ginintuang agila (mga kahulugan) Gintong agila ... Wikipedia

Aking Kazakhstan (awit)- Pamagat ng Infobox Anthem = Meniñ Qazaqstanım transcription = Meniñ Qazaqstanım english title = My Kazakhstan laki ng imahe = caption = Teksto at marka ng pambansang awit ng Kazakh. prefix = Pambansang bansa = KAZ kompositor = Shamshi Kaldayakov may-akda =… … Wikipedia

Menin QazaqstanIm- Menin Kazakhstanym English: My Kazakhstan Meniñ Qazaqstanım ... Wikipedia

Baimenov, Alikhan Mukhamedievich- Alikhan Mukhamedievich Baimenov Әlikhan Mukhamediyaұly Baimenov ... Wikipedia

Pambansang Bangko ng Kazakhstan- (National Bank of Kazakhstan) Impormasyon tungkol sa National Bank of the Republic of Kazakhstan, mga function at mga gawain ng National Bank Impormasyon tungkol sa National Bank of the Republic of Kazakhstan, mga function at mga gawain ng National Bank, ang kasaysayan ng paglikha ng ang mga nilalaman ng bangko ... ... Encyclopedia ng mamumuhunan

Mga Tajik- Mga Tajik ... Wikipedia

espesyal na serbisyo- Espesyal na istraktura ng serbisyo at (o) aktibidad, nakaayos (nakaayos) alinsunod sa mga espesyal na kinakailangan. Ang termino ay kadalasang ginagamit sa makitid na kahulugan ng "isang espesyal na serbisyo para sa pag-aayos at pagsasagawa ng katalinuhan ... ... Wikipedia

Ministri ng Economic Development ng Russia- - ito ay isang pederal na ehekutibong katawan na nagsasagawa ng mga tungkulin ng pagbuo ng patakaran ng estado at ligal na regulasyon ng Ministry of Economic Development ng Russia - ito ang Ministry of Economic Development ng Russian Federation (MEDT), ... ... Encyclopedia ng mamumuhunan

2. Ang Dekretong ito ay dapat magkabisa mula sa petsa ng pagpirma.

POSISYON
on the Agency of the Republic of Kazakhstan for Civil Service Affairs and Anti-Corruption Kabanata 1. Pangkalahatang Probisyon

Talababa. Pamagat ng Kabanata 1 na sinususugan ng Decree of the President of the Republic of Kazakhstan na may petsang 01/24/2019 No. 828

1. Ang Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyong sibil at paglaban sa katiwalian (mula rito ay tinutukoy bilang Ahensya) ay isang katawan ng estado na direktang nasasakupan at nananagot sa Pangulo ng Republika ng Kazakhstan, na namumuno sa larangan ng pampublikong serbisyo, pagtatasa at kontrol ng estado sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko, gayundin sa loob na ibinigay ng batas ng Republika ng Kazakhstan, pamumuno at intersectoral na koordinasyon para sa pag-iwas, pagtuklas, pagsugpo, pagsisiwalat at pagsisiyasat ng mga pagkakasala sa katiwalian.

2. Ang Ahensya ay may isang departamento - pati na rin ang mga teritoryal na katawan sa mga rehiyon, mga lungsod ng republikang kahalagahan, ang kabisera.

3. Isinasagawa ng Ahensya ang mga aktibidad nito alinsunod sa Konstitusyon at mga batas ng Republika ng Kazakhstan, mga aksyon ng Pangulo at Pamahalaan, iba pang mga regulasyong legal na aksyon ng Republika ng Kazakhstan, pati na rin ang mga Regulasyon na ito.

4. Ang Ahensya ay isang legal na entity sa organisasyonal at legal na anyo ng isang institusyon ng estado, may mga selyo at selyo na may pangalan nito sa wika ng estado, mga karaniwang form, at gayundin, alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan, mga account na may ang mga katawan ng treasury.

5. Ang Ahensya ay pumapasok sa mga relasyon sa batas sibil sa sarili nitong ngalan.

6. Ang Ahensya ay may karapatang kumilos bilang isang partido sa mga relasyon sa batas sibil sa ngalan ng estado, kung ito ay awtorisadong gawin ito alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan.

7. Ang Ahensya, sa mga isyu ng kakayahan nito, alinsunod sa pamamaraang itinatag ng batas ng Republika ng Kazakhstan, ay gumagawa ng mga pagpapasya na iginuhit ng mga utos ng Tagapangulo ng Ahensya at iba pang mga aksyon na itinakda ng batas ng Republika ng Kazakhstan.

8. Ang istraktura at kabuuang kawani ng Ahensya ay inaprubahan ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan sa panukala ng Tagapangulo ng Ahensya.

9. Legal na address ng Ahensya: 010000, Astana city, Abay avenue, 33 a.

10. Ang buong pangalan ng Ahensiya ay ang institusyon ng estado na "Ahensiya ng Republika ng Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption".

11. Ang Regulasyon na ito ay ang bumubuong dokumento ng Ahensya.

12. Ang pagpopondo sa mga aktibidad ng Ahensya ay isinasagawa mula sa badyet ng republika.

13. Ang Ahensya ay ipinagbabawal na pumasok sa mga kontraktwal na relasyon sa mga entidad ng negosyo para sa layunin ng pagtupad sa mga tungkulin na mga tungkulin ng Ahensya.

Kung ang Ahensya ay binigyan ng karapatang magsagawa ng mga aktibidad na lumilikha ng kita sa pamamagitan ng mga gawaing pambatasan, kung gayon ang kita na natanggap mula sa mga naturang aktibidad ay dapat idirekta sa badyet ng estado.

Kabanata 2. Misyon, mga pangunahing gawain, tungkulin, karapatan at obligasyon ng Ahensya

Talababa. Ang heading ng kabanata 2 ay sinususugan ng Decree of the President of the Republic of Kazakhstan na may petsang 01.24.2019 No. 828 (ay ipapatupad mula sa araw ng unang opisyal na publikasyon nito).

14. Misyon ng Ahensya: pagpapatupad ng pinag-isang patakaran ng estado sa mga larangan ng serbisyo publiko, laban sa katiwalian, pagtatasa at kontrol ng estado sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko.

15. Mga Gawain:

1) pagbuo at pagpapatupad ng patakaran ng estado sa mga lugar ng serbisyo publiko, laban sa katiwalian, pagtatasa at kontrol ng estado sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko;

2) koordinasyon ng mga aktibidad ng mga katawan ng estado, mga organisasyon sa mga bagay ng pagsunod sa batas sa pampublikong serbisyo, pag-iwas sa katiwalian, pagliit ng mga sanhi at kundisyon na nakakatulong sa paggawa ng mga pagkakasala sa katiwalian, pati na rin ang batas sa mga serbisyong pampubliko;

3) pagbuo ng isang kultura laban sa katiwalian at isang sistema para maiwasan ang katiwalian.

16. Mga tungkulin ng sentral na tanggapan:

1) pagbuo at pagpapatupad ng mga estratehiya at programa sa mga larangan ng serbisyo sibil at laban sa katiwalian;

2) pagtiyak sa pagpapatupad ng patakaran ng estado sa larangan ng pagbibigay ng mga serbisyong pampubliko sa loob ng kakayahan nito;

3) pagbuo ng isang listahan ng mga awtorisadong tao na sinusuri ang mga aktibidad ng mga politikal na tagapaglingkod sibil;

4) pag-apruba ng pamamaraan para sa pagkalkula ng halaga ng muling pagsasanay at advanced na pagsasanay ng mga tagapaglingkod sibil;

5) pagbuo at pag-ampon ng mga regulasyong ligal na aksyon sa mga lugar ng serbisyo publiko at anti-korapsyon, pagtatasa at kontrol ng estado sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan;

6) pagpapayo sa mga lingkod sibil at mamamayan sa mga isyu sa loob ng kakayahan ng Ahensya;

7) pagpapatupad sa mga katawan ng estado ng isang pagtatasa ng pagiging epektibo ng mga aktibidad ng mga katawan ng estado para sa pamamahala ng mga tauhan at ang kalidad ng pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo, maliban sa mga pampublikong serbisyo na ibinigay sa elektronikong anyo;

8) koordinasyon ng mga aktibidad sa pananaliksik, pang-edukasyon, pag-publish sa paraang inireseta ng batas ng Republika ng Kazakhstan;

9) paghahanda ng draft na mga internasyonal na kasunduan sa pampublikong serbisyo at mga isyu sa anti-korapsyon, pakikipag-ugnayan sa mga nauugnay na katawan ng mga dayuhang estado sa mga isyu sa serbisyo publiko, anti-korapsyon at serbisyong pampubliko, pakikilahok sa loob ng kanilang mga kapangyarihan sa mga aktibidad ng mga internasyonal na organisasyon;

10) sa ngalan ng Administrasyon ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan, ang pagbuo ng draft na regulasyong ligal na aksyon sa mga lugar ng serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian, pagtatasa at kontrol ng estado sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan;

11) pakikipag-ugnayan sa ibang mga katawan ng estado sa mga lugar ng serbisyo publiko, anti-korapsyon, pagkakaloob ng mga serbisyong pampubliko;

12) pagbuo ng mga panukala para sa pagpapabuti ng sistema ng suweldo, panlipunan at legal na proteksyon ng mga tagapaglingkod sibil;

13) pagsubaybay sa estado ng mga tauhan ng pampulitika at administratibong mga tagapaglingkod sibil, pati na rin ang mga posisyon sa serbisyong pampulitika at administratibo, kabilang ang pangkalahatang koordinasyon sa pagbuo ng isang pinag-isang awtomatikong database (sistema ng impormasyon) para sa mga tauhan ng serbisyo sibil;

14) koordinasyon ng mga aktibidad ng mga katawan ng estado sa mga isyu ng pagsasanay, muling pagsasanay at advanced na pagsasanay ng mga administratibong sibil na tagapaglingkod, kabilang ang mga nasa ibang bansa;

15) koordinasyon ng pagbuo at paglalagay ng utos ng estado para sa pagsasanay, muling pagsasanay at advanced na pagsasanay ng mga administratibong tagapaglingkod sibil;

16) pagsasagawa ng pagsubaybay sa serbisyo sibil ng mga taong nakakumpleto ng mga programa sa pagsasanay para sa pagsasanay, muling pagsasanay at advanced na pagsasanay ng mga tagapaglingkod sibil batay sa isang utos ng estado;

17) pagtukoy sa pamamaraan, mga programa, pati na rin ang pag-aayos ng pagsubok ng mga administratibong sibil na tagapaglingkod, mga kandidato para sa administratibong pampublikong posisyon at mga mamamayan na pumapasok sa serbisyo ng pagpapatupad ng batas alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan;

18) pagtukoy ng pamamaraan para sa pagdaraos ng mga kumpetisyon para sa paghawak ng isang administratibong pampublikong posisyon;

19) koordinasyon ng pagdaraos ng isang pangkalahatang kumpetisyon para sa trabaho ng isang bakanteng at (o) pansamantalang bakanteng administratibong pampublikong posisyon ng corps "B", na hindi isang katutubo, sa sentral na katawan ng estado o sa departamento nito, pati na rin ang sa teritoryal na dibisyon ng sentral na katawan ng estado o departamento nito, o ang ehekutibong katawan na pinondohan mula sa lokal na badyet, at tinutukoy ang pamamaraan para sa pag-apruba;

20) pagtukoy ng pamamaraan para sa pagtatasa ng mga personal na katangian ng mga mamamayan na dati nang nakapasa sa mga pamamaraan ng pagsubok at may mga resulta na hindi mas mababa kaysa sa mga halaga na itinatag ng awtorisadong katawan;

21) pagsasagawa ng pagtatasa ng mga personal na katangian ng mga mamamayan na may pagpapalabas ng isang naaangkop na konklusyon batay sa mga resulta nito;

22) pagbuo at pagsusumite para sa pag-apruba sa Pangulo ng Republika ng Kazakhstan ng mga kilos na tumutukoy sa katayuan at kapangyarihan ng mga executive secretary at mga pinuno ng kawani ng mga ministri at sentral na katawan ng estado;

23) pagbuo ng isang reserbang tauhan ng administratibong serbisyong sibil ng corps "A";

23-1) koordinasyon ng trabaho ng administratibong pampublikong posisyon ng corps "B" nang walang hawak na kumpetisyon ng mga administratibong sibil na tagapaglingkod ng corps "A" na nakakatugon sa itinatag na mga kinakailangan sa kwalipikasyon;

24) pagbuo at pag-apruba ng mga pamantayang kinakailangan sa kwalipikasyon para sa mga kategorya ng mga pampublikong posisyong administratibo;

25) pagsasama-sama ng mga kinakailangan sa kwalipikasyon para sa mga corps "B" na mga pampublikong posisyon sa administratibo na binuo ng mga katawan ng estado, mga appointment sa mga corps "B" na mga pampublikong posisyon sa administratibo sa mga tuntunin ng pagsunod ng kandidato sa mga kinakailangan sa kwalipikasyon, mga pagtatanggal ng mga administratibong sibil na tagapaglingkod na hindi nakapasa sa probationary panahon;

26) pagtukoy sa pamamaraan at mga kondisyon para sa pagpasa sa panahon ng pagsubok at ang pamamaraan para sa pag-secure ng mga tagapayo;

27) pagtukoy ng pamamaraan para sa mga internship para sa mga administratibong tagapaglingkod sibil;

28) pagpapatupad ng koordinasyon ng mga aktibidad ng mga katawan ng estado sa samahan ng mga internship para sa mga administratibong sibil na tagapaglingkod;

29) pag-apruba ng listahan ng mga posisyon sa pagpapatupad ng batas na napunan sa isang mapagkumpitensyang batayan, ang mga kondisyon at pamamaraan para sa pagdaraos ng kumpetisyon at mga internship sa mga ahensyang nagpapatupad ng batas, pati na rin ang mga kinakailangan sa kwalipikasyon para sa mga kategorya ng mga posisyon sa pagpapatupad ng batas;

30) pagtukoy ng pamamaraan para sa pagbuo at pag-apruba ng paglalarawan ng trabaho ng isang administratibong sibil na tagapaglingkod;

31) pag-apruba ng modelong regulasyon sa serbisyo ng pamamahala ng tauhan (serbisyo ng tauhan);

32) pag-unlad at pag-apruba ng mga karaniwang anyo ng mga dokumento para sa pamamahala ng mga talaan ng tauhan ng administratibong pampublikong serbisyo;

33) pagtukoy ng pamamaraan para sa pagtatapos, pagpapalawak at pagwawakas ng isang kontrata sa pagtatrabaho sa mga administratibong sibil na tagapaglingkod ng corps "A";

34) pagbuo at pagsusumite para sa pag-apruba sa Pangulo ng Republika ng Kazakhstan ng rehistro ng mga posisyon ng mga pampulitika at administratibong sibil na tagapaglingkod;

35) pag-apruba ng pamamaraan para sa pagtatasa ng mga aktibidad ng corps "A" administrative civil servants, pati na rin ang karaniwang pamamaraan para sa pagtatasa ng mga aktibidad ng corps "B" administrative civil servants;

36) pagsasaalang-alang ng mga reklamo ng mga indibidwal at ligal na nilalang laban sa mga aksyon (hindi pagkilos) at mga desisyon ng mga katawan ng estado o mga opisyal sa mga isyu ng paglabag sa batas ng Republika ng Kazakhstan sa larangan ng pampublikong serbisyo, pati na rin ang pagsunod sa propesyonal na etika;

37) pagpapatupad ng kontrol ng estado sa pagsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan sa larangan ng serbisyong sibil ng mga katawan ng estado, pati na rin ang opisyal na etika ng mga tagapaglingkod sibil;

38) pagsasaalang-alang ng mga kaso ng pagdidisiplina laban sa mga sibil na tagapaglingkod alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan;

39) koordinasyon ng gawain ng mga komisyon sa pagdidisiplina ng mga katawan ng estado para sa pagsasaalang-alang ng mga kaso ng pagdidisiplina ng mga administratibong sibil na tagapaglingkod;

40) koordinasyon at metodolohikal na suporta ng mga aktibidad ng Commissioner for Ethics;

41) koordinasyon at pagpapatupad ng metodolohikal na patnubay para sa mga aktibidad ng mga serbisyo sa pamamahala ng tauhan (mga serbisyo ng HR);

42) paggawa ng mga panukala sa mga opisyal at katawan ng estado sa pagkansela ng kanilang mga desisyon na ginawa sa paglabag sa batas sa larangan ng pampublikong serbisyo at iba pang mga regulasyong ligal na aksyon ng Republika ng Kazakhstan;

43) pagsusumite sa mga katawan ng estado, sa loob ng kanilang kakayahan, ng mga mandatoryong pagsusumite sa pag-aalis ng mga paglabag na natukoy bilang resulta ng pag-audit sa mga isyu sa serbisyo publiko;

44) taunang pagbuo ng Pambansang ulat sa estado ng serbisyo sibil sa Republika ng Kazakhstan at pagsusumite nito sa paraang inireseta ng batas ng Republika ng Kazakhstan;

45) pagbuo ng isang pamamaraan para sa secondment ng mga sibil na tagapaglingkod sa mga katawan ng estado, mga dayuhang institusyon ng Republika ng Kazakhstan at iba pang mga organisasyon;

46) pagbuo ng isang pamamaraan para sa pagkalkula ng haba ng serbisyo ng mga tagapaglingkod sibil, na nagbibigay ng karapatang magtatag ng isang opisyal na suweldo;

47) pagbuo ng isang pamamaraan sa pagpaplano ng karera para sa mga corps "A" na mga administratibong sibil na tagapaglingkod;

48) pagtukoy sa mga sanhi at kundisyon na nag-aambag sa paggawa ng mga pagkakasala sa katiwalian sa mga aktibidad ng mga katawan ng estado, mga organisasyon at mga paksa ng quasi-public sector;

49) pakikipag-ugnayan sa mga institusyon ng lipunang sibil at mga katawan ng estado na naglalayong mabawasan ang antas ng katiwalian sa pang-unawa ng lipunan;

50) pagsusumite para sa pagsasaalang-alang ng Administrasyon ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan at ng Pamahalaan ng Republika ng Kazakhstan mga rekomendasyon sa pagliit at pag-aalis ng mga sanhi at kundisyon para sa paglitaw ng katiwalian sa mga aktibidad ng mga katawan ng estado, mga organisasyon at mga paksa ng parang pampublikong sektor;

51) pagpapatupad ng isang panlabas na pagsusuri ng mga panganib sa katiwalian;

52) pagsubaybay sa pagpapatupad ng mga katawan ng estado, mga organisasyon, mga paksa ng quasi-pampublikong sektor ng mga rekomendasyon upang maalis ang mga paglabag sa mga sanhi at kundisyon na nag-aambag sa paggawa ng mga pagkakasala sa katiwalian, na inisyu batay sa mga resulta ng isang panlabas na pagsusuri ng mga panganib sa katiwalian;

53) pakikilahok sa pagpapabuti at pagpapatupad ng mga programang pang-edukasyon sa larangan ng paglaban sa katiwalian at pagpapataas ng kamalayan ng publiko sa mga panganib ng katiwalian;

54) taunang pagbuo ng Pambansang ulat sa paglaban sa katiwalian sa Republika ng Kazakhstan at pagsusumite nito sa paraang itinakda ng batas ng Republika ng Kazakhstan;

55) pagbuo at pagsusumite sa Pamahalaan ng Republika ng Kazakhstan ng buod ng impormasyon sa pagsubaybay at pagsusuri ng pagpapatupad ng mga nakaplanong aktibidad para sa pagpapatupad ng Diskarte sa Anti-Corruption;

56) pagpapasiya ng isang karaniwang pamamaraan para sa pagsasagawa ng panloob na pagsusuri ng mga panganib sa katiwalian;

57) pag-aaral at pagpapalaganap ng positibong karanasan sa paglaban sa katiwalian;

58) tulong at pagkakaloob ng metodolohikal na tulong sa mga paksa ng paglaban sa katiwalian sa pagpapatupad ng mga programang pang-edukasyon sa anti-korapsyon na edukasyon at pagpapalaki, impormasyon at mga aktibidad na paliwanag, ang pagpapatupad ng kaayusan ng lipunan ng estado na naglalayong pagbuo ng isang kulturang anti-korapsyon ;

59) pagtukoy sa pamamaraan para sa pagsasagawa ng pagsubaybay laban sa katiwalian;

60) pagbubuo ng mga protocol at pagsasaalang-alang ng mga kaso sa mga paglabag sa administratibo sa paraang itinatag ng Kodigo ng Republika ng Kazakhstan sa mga paglabag sa administratibo;

61) paghiling ng impormasyon sa mga resulta ng panloob na kontrol sa kalidad ng mga pampublikong serbisyo;

62) pagpapatupad ng kontrol ng estado sa kalidad ng pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo;

63) pagbuo at pagpapatupad ng kaayusang panlipunan ng estado para sa pampublikong pagsubaybay sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko;

64) pagbuo ng mga panukala para sa pagpapabuti ng kalidad ng mga pampublikong serbisyo;

65) pagkakaloob ng impormasyon, pagpapayo, metodolohikal na suporta sa mga indibidwal at non-profit na organisasyon para sa pampublikong pagsubaybay sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko;

66) pagbuo at pag-apruba ng mga patakaran ng kontrol ng estado sa kalidad ng pagkakaloob ng mga serbisyong pampubliko;

67) pagbuo at pag-apruba ng isang pamamaraan para sa pagtatasa ng kalidad ng pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo sa kasunduan sa awtorisadong katawan sa larangan ng impormasyon;

68) pagpapatupad ng iba pang mga tungkulin na itinalaga ng batas ng Republika ng Kazakhstan.

17. Mga tungkulin ng departamento:

1) pagtuklas, pagsugpo, pagsisiwalat at pagsisiyasat ng mga kriminal na pagkakasala sa katiwalian;

2) pagsubaybay sa pagbebenta ng ari-arian na nakumpiska sa mga kriminal na kaso ng mga pagkakasala sa katiwalian at nakuha gamit ang mga nalikom ng krimen, bilang panuntunan, na may kasunod na paglalathala ng impormasyon sa conversion nito sa kita ng estado;

3) pakikilahok sa paghahanda ng taunang Pambansang ulat sa paglaban sa katiwalian sa Republika ng Kazakhstan;

4) pakikilahok sa pagbuo ng buod ng impormasyon sa pagsubaybay at pagsusuri ng pagpapatupad ng mga nakaplanong aktibidad para sa pagpapatupad ng Anti-Corruption Strategy;

5) pagsusuri ng pagsasagawa ng operational-search at investigative activities, pre-trial na imbestigasyon ng mga krimen sa katiwalian;

6) pagsusumite sa mga katawan ng estado, mga organisasyon o mga tao na gumaganap ng mga tungkulin ng pamamahala sa kanila, mga pagsusumite sa pagsasagawa ng mga hakbang upang maalis ang mga pangyayari o iba pang mga paglabag sa batas sa paraang itinatag ng batas ng pamamaraang kriminal ng Republika ng Kazakhstan;

7) escort ng mga detenido at mga taong dinala sa kustodiya;

8) koleksyon (pagkuha), permanenteng imbakan at paggamit ng mga dokumento ng archival sa isang espesyal na archive ng estado;

9) pagpapatupad ng iba pang mga tungkulin na itinalaga ng batas ng Republika ng Kazakhstan.

18. Mga karapatan at obligasyon ng Ahensya:

1) magsumite ng mga panukala sa Pangulo ng Republika ng Kazakhstan sa mga isyu ng pagpapabuti ng serbisyo publiko at paglaban sa katiwalian, pati na rin ang pagtatasa at kontrol ng estado sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko;

2) humiling at tumanggap mula sa mga katawan ng estado, organisasyon, opisyal ng kinakailangang impormasyon at materyales sa paraang inireseta ng batas ng Republika ng Kazakhstan;

3) magsagawa ng mga inspeksyon sa mga isyu ng pampublikong serbisyo, kontrol ng estado sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko, sa kasunduan sa mga katawan ng estado, isali ang kanilang mga empleyado sa pagsasagawa ng mga inspeksyon;

4) magsumite sa mga katawan ng estado, sa loob ng kanilang kakayahan, mga mandatoryong pagsusumite para sa pag-aalis ng mga paglabag na natukoy bilang resulta ng isang pag-audit sa mga isyu sa serbisyong pampubliko alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan;

5) sa kaso ng pagsisiwalat ng isang paglabag sa batas ng Republika ng Kazakhstan sa pampublikong serbisyo, sa mga pampublikong serbisyo, gumawa ng mga hakbang sa paraang inireseta ng batas ng Republika ng Kazakhstan;

6) bumuo ng mga regulasyong ligal na aksyon sa mga isyu na may kaugnayan sa mga aktibidad ng Ahensya, mga teritoryal na katawan nito at mga subordinate na organisasyon;

7) gumawa ng mga panukala sa paggawa ng mga pag-audit, buwis at iba pang mga pag-audit, pag-audit at pagtatasa ng pagganap mula sa mga awtorisadong katawan at opisyal sa mga kaso na itinakda ng batas ng Republika ng Kazakhstan;

8) lumikha at gumamit ng mga sistema ng impormasyon na tinitiyak ang solusyon ng mga gawain na itinalaga sa Ahensya at mga teritoryal na katawan nito;

9) makipag-ugnayan sa ibang mga katawan ng estado, mga organisasyon sa mga pangunahing lugar ng mga aktibidad ng Ahensya;

10) gumamit ng iba pang mga kapangyarihan na itinakda ng batas ng Republika ng Kazakhstan.

Kabanata 3. Organisasyon ng mga aktibidad ng Ahensya

Talababa. Ang heading ng kabanata 3 ay sinususugan ng Decree of the President of the Republic of Kazakhstan na may petsang 01.24.2019 No. 828 (ay ipapatupad mula sa araw ng unang opisyal na publikasyon nito).

19. Ang Ahensya ay pinamamahalaan ng Tagapangulo ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption (mula rito ay tinutukoy bilang ang Tagapangulo), na personal na responsable para sa katuparan ng mga gawain na itinalaga sa Ahensya at ang pagpapatupad ng mga tungkulin nito.

20. Ang Tagapangulo ay hinirang at tinanggal ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan.

21. Ang Tagapangulo ng Ahensya ay may dalawang kinatawan na hinirang sa puwesto at tinanggal mula sa posisyon sa kanyang nominasyon ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan.

22. Mga kapangyarihan ng tagapangulo:

1) inaayos at pinamamahalaan ang gawain ng Ahensya, nagsasagawa ng kontrol sa mga aktibidad ng mga teritoryal na katawan at mga subordinate na organisasyon ng Ahensya;

2) alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan, namamahala at nag-uugnay sa mga aktibidad ng departamento;

3) matukoy ang mga kapangyarihan ng kanyang mga kinatawan at pinuno ng kagamitan;

4) alinsunod sa pamamaraan na itinatag ng batas ng Republika ng Kazakhstan, humirang at nagtatanggal ng mga empleyado ng Ahensya, mga pinuno ng mga teritoryal na katawan ng Ahensya, kanilang mga kinatawan, pati na rin ang mga pinuno ng mga subordinate na organisasyon;

5) alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan, inaprubahan ang pamamaraan para sa paglutas ng mga isyu ng tauhan ng departamento, mga teritoryal na katawan nito;

6) matukoy ang pamamaraan para sa pakikipag-ugnayan ng departamento sa iba pang mga katawan ng estado;

7) alinsunod sa pamamaraan na itinatag ng batas ng Republika ng Kazakhstan, magpataw ng mga parusa sa pagdidisiplina at maglapat ng mga hakbang sa insentibo sa mga empleyado (mga empleyado) ng Ahensya at mga kagawaran nito, ang mga isyu ng mga relasyon sa paggawa na nasa loob ng kakayahan nito;

8) nagsumite ng mga panukala sa Pangulo ng Republika ng Kazakhstan sa paggawad ng mga empleyado (mga empleyado) ng Ahensya at mga departamento nito, ang kanilang mga teritoryal na katawan at mga subordinate na organisasyon na may mga parangal ng estado at paggawad sa kanila ng mga honorary na titulo ng Republika ng Kazakhstan;

9) i-coordinate ang pagtatatag ng mga klase ng kwalipikasyon;

10) nilagdaan ang mga ligal at regulasyong ligal na aksyon ng Ahensya, nagbibigay ng mga tagubilin at tagubilin sa mga subordinate na empleyado, nagsasagawa ng iba pang mga pang-organisasyon at administratibong mga hakbang para sa pagpapatupad ng mga tungkulin ng estado sa loob ng kakayahan ng Ahensya;

11) sa kasunduan sa Administrasyon ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan ay inaprubahan ang Mga Regulasyon sa departamento at mga teritoryal na katawan nito;

12) inaprubahan ang mga regulasyon sa mga teritoryal na katawan ng Ahensya;

13) aprubahan ang istraktura ng mga teritoryal na katawan ng Ahensya, departamento at mga teritoryal na katawan nito sa loob ng limitasyon ng kabuuang kawani, na inaprubahan ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan;

14) kumakatawan sa Ahensya na may kaugnayan sa mga katawan ng estado at iba pang mga organisasyon alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan;

15) bumuo ng consultative at advisory body sa ilalim ng Agency;

16) gumamit ng iba pang mga kapangyarihan alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan.

Ang pagpapatupad ng mga kapangyarihan ng unang pinuno ng Ahensya sa panahon ng kanyang kawalan ay isinasagawa ng taong pumalit sa kanya, alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan.

23. Ang Opisina ng Ahensya ay pinamumunuan ng Pinuno ng Opisina, itinalaga sa puwesto at tinanggal sa puwesto alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan.

24. Ang departamento ay nagsasagawa ng operational-search activities, pre-trial proceedings at proceedings sa mga kaso ng administrative offenses na may kaugnayan sa probisyon ng kanyang criminal procedural activities, at may ganap na pananagutan para sa katuparan ng mga gawain at tungkuling itinalaga dito.

25. Ang Ahensya ay may mga konseho ng etika sa mga rehiyon, mga lungsod na may kahalagahang republika, ang kabisera, na mga collegiate na katawan, ang mga Regulasyon kung saan inaprubahan ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan.

Kabanata 4. Pag-aari ng Ahensya

Talababa. Ang heading ng Kabanata 4 ay sinususugan ng Decree of the President of the Republic of Kazakhstan na may petsang Enero 24, 2019 No. 828 (ay ipapatupad mula sa araw ng unang opisyal na publikasyon nito).

26. Ang Ahensya ay maaaring magkaroon ng hiwalay na ari-arian sa karapatan ng pamamahala sa pagpapatakbo sa mga kaso na itinakda ng batas ng Republika ng Kazakhstan.

Ang ari-arian ng Ahensya ay nabuo sa gastos ng ari-arian na inilipat ng estado, pati na rin ang ari-arian (kabilang ang kita ng cash) na nakuha bilang resulta ng sarili nitong mga aktibidad, iba pang mga mapagkukunan na hindi ipinagbabawal ng batas ng Republika ng Kazakhstan.

27. Ang ari-arian na itinalaga sa Ahensya ay kabilang sa republikang ari-arian.

28. Ang Ahensya ay walang karapatan na independiyenteng ihiwalay o kung hindi man ay itapon ang ari-arian na itinalaga dito at ari-arian na nakuha sa gastos ng mga pondong ibinigay dito sa ilalim ng plano sa pagpopondo, maliban kung itinatadhana ng batas ng Republika ng Kazakhstan.

Kabanata 5. Reorganisasyon at abolisyon ng Ahensya

Talababa. Ang heading ng kabanata 5 ay sinususugan ng Decree of the President of the Republic of Kazakhstan na may petsang 01.24.2019 No. 828 (ay ipapatupad mula sa araw ng unang opisyal na publikasyon nito).

29. Ang muling pagsasaayos at pag-aalis ng Ahensya ay isinasagawa alinsunod sa batas ng Republika ng Kazakhstan.

Listahan ng mga organisasyong pinangangasiwaan ng Ahensya

No. 828 (dapat ipatupad mula sa petsa ng unang opisyal na publikasyon nito).

1) Joint Stock Company "National Center for Civil Service Personnel Management";

2) Republican State Enterprise "Academy of Public Administration sa ilalim ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan".

Listahan ng mga teritoryal na katawan ng Ahensya

Talababa. Heading na sinususugan ng Decree of the President of the Republic of Kazakhstan na may petsang Enero 24, 2019 No. 828 (ay ipapatupad mula sa araw ng unang opisyal na publikasyon nito).

1) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Akmola";

2) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Aktobe";

3) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Almaty";

4) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Atyrau";

5) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng East Kazakhstan";

6) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Zhambyl";

7) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Kanlurang Kazakhstan";

8) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Karaganda";

9) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Kostanay";

10) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Kyzylorda";

11) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Mangistau";

12) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Pavlodar";

13) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng North Kazakhstan";

14) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa rehiyon ng Turkestan";

15) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa lungsod ng Astana";

16) Institusyon ng estado ng Republika "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa lungsod ng Almaty";

17) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa mga gawain sa serbisyo sibil at paglaban sa katiwalian sa lungsod ng Shymkent".

Listahan ng mga teritoryal na katawan ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Ahensya

Talababa. Heading na sinususugan ng Decree of the President of the Republic of Kazakhstan na may petsang Enero 24, 2019 No. 828 (ay ipapatupad mula sa araw ng unang opisyal na publikasyon nito).

1) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa Rehiyon ng Akmola";

2) Republican state institution "Department of the National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan for Civil Service Affairs and Anti-Corruption in Aktobe Region";

3) Institusyon ng estado ng Republikano "Departamento ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa Almaty Region";

4) Republican state institution "Department of the National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan for Civil Service Affairs and Anti-Corruption in Atyrau Region";

5) Republican state institution "Department of the National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan for Civil Service Affairs and Anti-Corruption in the East Kazakhstan Region";

6) Republican state institution "Department of the National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan for Civil Service Affairs and Anti-Corruption in Zhambyl region";

7) Institusyon ng estado ng Republikano "Departamento ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa West Kazakhstan Region";

8) Republican state institution "Departamento ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa rehiyon ng Karaganda";

9) Republikang institusyon ng estado "Kagawaran ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa rehiyon ng Kostanay";

10) Republican state institution "Department of the National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa rehiyon ng Kyzylorda";

11) Republikang institusyon ng estado "Kagawaran ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa Mangystau Region";

12) Republican state institution "Departamento ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa Pavlodar Region";

13) Republican state institution "Departamento ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa North Kazakhstan Region";

14) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa Rehiyon ng Turkestan";

15) Republican state institution "Departamento ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa lungsod ng Astana";

16) Republican state institution "Departamento ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa lungsod ng Almaty";

17) Institusyon ng estado ng Republikano "Kagawaran ng National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service) ng Agency of the Republic of Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption sa lungsod ng Shymkent".

ISTRUKTURA
Ahensya ng Republika ng Kazakhstan para sa Civil Service Affairs at Anti-Corruption

Pamamahala

National Anti-Corruption Bureau (Anti-Corruption Service)

Kagawaran ng Serbisyo Sibil

Department of Control in the Sphere of Civil Service

Patakaran ng Kagawaran ng Anti-Korupsyon

Kagawaran ng Pampublikong Serbisyo

Department of Strategic Research at International Programs

Departamento ng Public Relations

Kagawaran ng pangangasiwa

Legal na Departamento

Tanggapan para sa Proteksyon ng mga Lihim ng Estado at Seguridad ng Impormasyon

Serbisyong Human Resources

Serbisyong Panloob na Pag-audit

Secretariat ng Tagapangulo

Noong Enero 31, nag-host si Astana ng isang pinalawak na pagpupulong ng Board of the Agency for Civil Service Affairs and Anti-Corruption sa ilalim ng chairmanship ni Alik Shpekbaev.
Ang mga pangunahing isyu sa agenda ay ang patakaran ng estado sa mga lugar ng serbisyo publiko, pagtiyak ng kalidad ng mga serbisyong pampubliko at paglaban sa katiwalian.
Ang pulong ng Lupon ay dinaluhan ng mga kinatawan ng Parliament ng Republika ng Kazakhstan, mga pinuno ng mga sentral na katawan ng pamahalaan, internasyonal at pampublikong organisasyon, consultative at advisory na katawan ng Ahensya.
Sa pagbubukas ng pulong, binigyang-diin ni Alik Shpekbaev ang espesyal na kahalagahan ng karagdagang praktikal na pagpapatupad ng unang direksyon ng mga repormang institusyonal at ang Address ng Pinuno ng Estado na "Mga Bagong Oportunidad sa Pag-unlad sa Mga Kondisyon ng Ika-apat na Rebolusyong Pang-industriya".
Sa kasalukuyan, ang bansa ay may bagong modelo ng serbisyo sibil.Ang napiling modelo ng serbisyo sibil ay may positibong multiplier effect. Ang prinsipyo ng meritokrasya ay gumagana sa serbisyong sibil, na nagsisiguro ng pagiging patas at ang realidad ng isang social elevator para sa mga taong tapat at lantarang gustong magkaroon ng karera sa serbisyong sibil.
Noong 2017, ayon sa mga resulta ng mga kumpetisyon, higit sa kalahati ng mga tagapaglingkod sibil ay sumakop sa mas mataas na posisyon.
Ang isang komprehensibong sertipikasyon ng 67,000 mga tagapaglingkod sibil ng "B" corps ay isinagawa, kung saan ang Unified Competence Framework ay inilapat sa unang pagkakataon.
Ang pag-apruba ng Unified Competence Framework ay naging posible upang isagawa ang pagpili at pag-promote ng mga tauhan, na isinasaalang-alang ang pagtatasa ng mga personal na kakayahan at batay sa mga desisyon ng mga komisyon, kung saan nakikilahok ang mga independiyenteng eksperto at tagamasid.
Isang bagong sistema ng sahod para sa mga tagapaglingkod sibil ay binuo gamit ang isang factor-point scale para sa pagtatasa ng mga posisyon. Ayon sa bagong modelo, ang laki ng mga opisyal na suweldo ay tinutukoy batay sa antas ng mga kakayahan, ang pagiging kumplikado ng mga gawain na lutasin, at ang antas ng responsibilidad para sa pagkamit ng resulta. Sa kauna-unahang pagkakataon, ang mga epektibong lingkod-bayan ay makakatanggap ng taunang bonus batay sa mga resulta ng kanilang trabaho.
Sa loob ng balangkas ng programang "Rukhani Zhangyru", ipinapatupad ng Ahensya ang proyektong "Ozgeristerdi ozinnen basta", na naglalayong i-modernize ang mga katawan ng estado, kabilang ang mga tagapagpatupad ng batas at hudikatura, ang kanilang mga subordinate na organisasyon at ang quasi-public sector. Ang layunin ng proyekto ay ang paglayo mula sa tradisyunal na burukratikong proseso at organisasyon ng paggawa tungo sa moderno at mas epektibong mga pamamaraan.
Halos nahati ang bilang ng mga post sa Corps "A". Ang mga posisyon na hindi nailalarawan sa pamamagitan ng managerial at administrative functions ay hindi kasama sa corps.
Ang mga pamantayan ng pagsasanay at advanced na pagsasanay para sa mga tagapaglingkod sibil sa batayan ng Academy of Public Administration sa ilalim ng Pangulo ng Republika ng Kazakhstan at mga sangay nito ay pinag-isa.
Sa unang pagkakataon, isinagawa ng Ahensya ang kontrol sa kalidad ng mga serbisyong pampubliko na ibinibigay nang magkakasama sa mga kinatawan ng lipunang sibil. Ang magkasanib na gawain ay nagpakita ng mataas na kahusayan: ang mga serbisyo ay napabuti sa karamihan ng mga pampublikong sentro ng serbisyo, mga institusyon ng kita ng estado, mga paksa ng natural na monopolyo at iba pang mga organisasyon.
Ang mga hakbang na ginawa ay naglalayong, una sa lahat, sa pagpuksa ng domestic corruption.
Sa inisyatiba ng Ahensya, sa lahat ng mga rehiyon ng bansa, ang trabaho ay isinasagawa upang sanayin ang mga Kazakhstanis sa mga kasanayan sa pagkuha ng mga pampublikong serbisyo sa elektronikong anyo, na sumasakop sa higit sa 1.8 milyong mga mamamayan.
Ang sistematiko at komprehensibong gawain ay isinasagawa upang maiwasan ang katiwalian.
Ipinadala ang mga rekomendasyon sa mga katawan ng estado upang alisin ang mga sanhi at kundisyon ng katiwalian, ginawa ang mga pagbabago sa 9 na batas at 42 na by-law.
Ang 2017 ay minarkahan ng aktibong paglago ng pakikipag-ugnayan sa non-government na sektor: ang Civil Alliance, mga organisasyong pampubliko at etno-kultural, mga asosasyong pangrelihiyon.
"Maraming nagawa, ngunit sa mabilis na pagbabago ng mundo kailangan nating gumawa ng higit pa. Napakahalaga na bumuo ng trabaho sa isang bagong format na magbibigay-daan sa amin na umangkop sa mga pagbabago sa lalong madaling panahon," sabi ni Alik Shpekbaev.
Ang Ahensya, ang mga teritoryal na dibisyon nito, ang National Anti-Corruption Bureau at mga subordinate na organisasyon ay inatasan na magpatupad ng isang hanay ng mga kinakailangang hakbang.
Una, bilang bahagi ng pagbuo ng isang propesyonal na kagamitan ng estado:
- magsagawa ng pag-apruba ng isang bagong sistema ng sahod ng mga sibil na tagapaglingkod gamit ang isang factor-point scale para sa pagsusuri ng mga posisyon;
- upang bumuo ng isang epektibong mekanismo para sa pagprotekta sa mga karapatan at lehitimong interes ng mga tagapaglingkod sibil. Magpatupad ng isang hanay ng mga hakbang upang mapabuti ang antas ng panlipunang proteksyon ng mga tagapaglingkod sibil;
- upang ipatupad ang proyektong "Digital Agency", sa loob ng balangkas kung saan, sa batayan ng mga modernong teknolohiyang IT, isasagawa ang paglipat sa mga makabagong anyo at pamamaraan ng trabaho. Sa pamamagitan ng Serbisyong Anti-Korupsyon, magsisimula ang isang eksperimento sa pagbuo ng mga elektronikong kasong kriminal.
Pangalawa, sa larangan ng kontrol sa kalidad ng pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo, inatasan itong:
- i-automate ang pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo at ilipat ang mga ito sa isang hindi alternatibong electronic form;
- upang isama ang mga sistema ng impormasyon ng mga katawan ng estado para sa paglipat mula sa pagkakaloob ng mga indibidwal na serbisyong pampubliko patungo sa mga pinagsama-samang sa prinsipyo ng "isang aplikasyon";
- lumikha ng isang sistema para sa pagtukoy ng antas ng kasiyahan ng populasyon sa kalidad ng mga pampublikong serbisyo;
- magsagawa ng trabaho upang amyendahan ang mga regulasyong ligal na aksyon na naglalayong pahusayin ang papel ng mga mamamayan at pampublikong organisasyon sa pagpapatupad ng kontrol sa kalidad sa pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo;
- upang magbukas ng isang sentro para sa pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo sa ilalim ng Ahensya.
Pangatlo, sa larangan ng paglaban sa katiwalian, inatasan itong:
- upang madagdagan ang pagiging epektibo ng mga rekomendasyon na ginawa ng Ahensya at alisin ang pormal na burukratikong diskarte sa kanilang pagpapatupad, lumikha ng isang patuloy na na-update na pampublikong rehistro ng mga panganib sa katiwalian na may kaugnay na mga paliwanag ng awtorisadong katawan;
- upang ilunsad ang pagsisimula ng proyektong "Astana - adaldyk alany", na idinisenyo upang maging isang pangunahing modelo para sa pagpuksa ng araw-araw na katiwalian. Ang proyekto ay naglalayong tiyakin ang pagiging bukas ng mga ahensya ng gobyerno at palakasin ang personal na responsibilidad ng mga tagapamahala, pagbuo ng kontrol ng sibil, paglikha ng mga komportableng kondisyon para sa pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo;
- upang ihanda at ipatupad ang proyektong "Public Control Map" para sa isang mas epektibong pag-iisa ng mga pagsisikap ng estado at lipunan sa larangan ng paglaban sa katiwalian;
- ipatupad ang mga komprehensibong hakbang na naglalayong mahigpit na pagsunod sa mga karapatan ng mga mamamayan sa yugto ng pre-trial at bawasan ang antas ng panunupil sa gawain ng Serbisyong Anti-Korupsyon.

Mga abstract ng talumpati ng Tagapangulo ng Ahensya sa pulong ng lupon kasunod ng mga resulta ng 2017

Kaiyrly kүn, құrmetti alқa mazhіlіsіne katysushylar zhane аriptester!
Bүgіngі Alқa mәzhіlіnіnії қ smettіn ұyemporғa bajttalғan tәsіlteRererdі өzger, zhene mazznun tүpkіlіtіtі қжett ганданираға деген өжettіlіk aқydalғan zhaғdida өteuda. Elbasy ozinin biylgy Zholdauynda, elimizge zhana sapali lady kazhettigin erekshe atap öttі. Kүn tәrtіbіn tүbegeilі өzgertetin trendter belgіlenіp, zhұmystyң үyrenshiktі adіsterі men tаsіlderіn shұғyl tүrde өzgertuge baғyt aldyқ. Digital technologylar dauіrіnde үlken өzgerіsterdіn shet zhағasynda қalmau үshіn, bіz bіrіzdі zholdan bas tartyp, zhanashyl ​​​​қөzқarasty қөзқараsty қөзқараsty қөзқараsty estanym, estanym ұstymұstymұstymұstymұkrыm Osyndai zhagdaida, ozgeristerdіn aldyңgy shebіnde turatyn Agenttіk ushin zhauapkershiliktinіn zhүgi arta tusude. Uzdik alemdik tazhiribege tolygymen seykes keletin memlekettik қyzmettin zhana modelin kalyptastyrudy ayaқtau kazhet. Bul - memleket ng basshysyn eseptі, beregei organ bollyp tabylatyn Agenttik қyzmetinіn basym bagyty. Agymdagy zhyly memlekettik kyzmet organdarynyn құrylganyna 20 zhyl tolady. Agenttik memlekettik қyzmetterdі kөrsetudің sapasyn arttyruga, ogan қogam okilderinіn baқylau zhasau zhұmysynyң karқynyn arttyrady. Memlekettik organdarmen kөrsetіletіn қyzmetter azamattar үshіn ashhyқ zhane barynsha қolayly boluy tiіs. Elіmіzdіn tagdyry bаrіmіzdі tolғandyratyny сөзсіз. Sondyktan zhemkorlykka degen tөzbeushіlіk аrbіr қazaқstandyқtyң azamattyқ ұstanymyna ainaluy tiіs. Bul bagyttagy igі iske barlyk azamattar tartylsa zor natizhege kol zhetkіzemiz.

Kurmetti аriptester!
2017 zhyl köp bagytty kamtygan betburystarga toly boldy.
Biz damygan memleketterde koldanylatyn қyzmettin tәsіldemelerі men tetіkterіn kalyptastyrdyқ.
Bul degenіmіz bіz үshіn үlken zhetіstіk.
Wasps rette odan argy on ozgeristerge kedergi keltiretin maselelerdin bar ekendigin de zhasyrmaymyz.
Onyn keibireuleri layunin sipatta.
Biz olardy zhoyuga kush salamyz.
Baska mәselelerdіn sheshimіn eskіrgen zhane өzektіlіgі zhogalғan tүsіnіkterden shapshan arylsақ қana tabamyz.
Bul zheke kasietterge de katysty.
Bizdin basty artyқshylygymyz, naқty lady strategymyzdyn boluy.
Maksatymyzga zhetetinimіzge senіmіmіz zor, bұғan bіzdіn barlyk mүmkindіkterimіz bar.
En bastysy - Elbasymyz aldymyzga koygan zhogary maқsattarga ayagymyzdy nyk basyp, dәyektilikpen zhete bіlu.
Khalyktyn igiligi ushin atkaryp otyrgan қyzmetterinңіzge sattіlik tіleimіn.
Nazarlaryңyzga rakhmet!

Ang mga pangunahing resulta ng mga aktibidad ng Ahensya sa larangan ng serbisyong sibil ay nakamit noong 2017

Layunin: pagbuo ng isang propesyonal na kagamitan ng estado
Sa kauna-unahang pagkakataon, binuo at sinubukan ang Unified Competence Framework, na nagbibigay-daan para sa pagpili at pag-promote ng mga tauhan na isinasaalang-alang ang pagtatasa ng mga personal na kakayahan (propesyonal at iba pang mga katangian ng kandidato) at batay sa mga desisyon ng mga komisyon kung saan nakikilahok ang mga independiyenteng eksperto at tagamasid. Dati, ang gawaing ito ay isinasagawa lamang batay sa mga resulta ng pagsubok para sa kaalaman sa mga batas at mga panayam sa mga saradong pagpupulong ng mga komisyon ng departamento.
Sa kauna-unahang pagkakataon, binuo ang isang bagong sistema ng sahod ng mga tagapaglingkod sibil gamit ang isang factor-point scale para sa pagtatasa ng mga posisyon. Ang laki ng mga opisyal na suweldo ay tinutukoy batay sa antas ng kakayahan, ang pagiging kumplikado ng mga gawain na dapat lutasin at ang antas ng responsibilidad para sa pagkamit ng resulta. Ang mga bonus ay iginawad na isinasaalang-alang ang isang tiyak na kontribusyon sa pagkamit ng mga pangkalahatang layunin ng organisasyon. Sa larangan ng serbisyong sibil, tinatalikuran ng Kazakhstan ang egalitarian na diskarte sa sahod at lumilikha ng mas epektibong mekanismo para sa materyal na pagganyak ng mga empleyado.
Ang pare-parehong pagpapatupad ng prinsipyo ng meritokrasya ay naging posible upang mapataas ang pagiging kaakit-akit ng serbisyong sibil at matigil ang mataas na turnover ng mga tauhan. Ang bilang ng mga taong nagnanais na baguhin ang kanilang larangan ng aktibidad ay nahati kumpara noong 2015. Bukod dito, sa unang taon ng trabaho, 1.3% lamang ng mga bagong dating ang umaalis sa serbisyo sibil. Sa mga bansa ng OECD, ang bilang na ito ay nag-iiba mula 2.7% sa US hanggang 24.5% sa Estonia. Noong 2017, mahigit kalahati ng mga tagapaglingkod sibil ang na-promote sa mas matataas na posisyon kasunod ng mga kumpetisyon. Ang bilang ng mga appointment sa labas ng kompetisyon ay nabawasan ng 18 beses. Sa kauna-unahang pagkakataon, nagsimula ang trabaho sa pagpapakilala ng prinsipyo ng meritokrasya sa pagpili ng mga tauhan para sa mga ahensyang nagpapatupad ng batas, ang mga istruktura ng estado na pinaka-sarado sa lipunan.
Sa kauna-unahang pagkakataon sa serbisyong sibil, nagsimula ang pagpapakilala ng mga modernong teknolohiya sa pamamahala ng mapagkukunan ng tao. Simula sa 2017, ang pagsubaybay at pagsusuri ng mga proseso ng HR na nagaganap sa mga ahensya ng gobyerno ay isinagawa gamit ang E-Kyzmet integrated information system, na inilagay sa komersyal na operasyon noong Disyembre 2016.
Sa unang pagkakataon, ang Ulat ng OECD ay inihanda at nai-publish, na naglalaman ng isang paghahambing na pagsusuri ng pamamahala ng mapagkukunan ng tao sa serbisyong sibil sa Kazakhstan at ang mga bansang miyembro ng organisasyong ito. Ang mga may-akda ng Ulat ay nagtatala ng makabuluhang pag-unlad sa paglikha ng isang propesyonal na serbisyong sibil at naghinuha na "sa Kazakhstan, ang mga katawan ng estado na namamahala sa serbisyong sibil ay naglalapat ng mga karaniwang diskarte sa mga bansang OECD." Ito ay isang malaking tagumpay para sa ating bansa.

Ano ang kailangang gawin sa serbisyo publiko:
Alinsunod sa pagpapatupad ng programang "Rukhani Zhangyru", gagawa ng mga hakbang upang matiyak ang mataas na antas ng pagiging mapagkumpitensya ng mga tagapaglingkod sibil. Ang ahensya ay ang coordinator ng subprogramme na "Ozgeristerdi ozinnen basta", kung saan ilulunsad ang malakihang gawain upang mapataas ang antas ng propesyonal na kakayahan at baguhin ang pag-iisip ng mga tagapaglingkod sibil, na tinatawag na mga pangunahing ahente ng pagbabago.
Ang isang bagong sistema ng sahod para sa mga sibil na tagapaglingkod ay susuriin gamit ang isang factor-point scale para sa pagtatasa ng mga posisyon. Kasama sa pilot project ang Ahensya, Ministri ng Hustisya, mga akimat ng rehiyon ng Astana at Mangistau.
Ang gawain ay itinakda upang bumuo ng isang epektibong mekanismo para sa pagprotekta sa mga karapatan at lehitimong interes ng mga tagapaglingkod sibil. Anumang mga katotohanan ng paglabag sa mga kinakailangan para sa pagpili, promosyon at pagsusuri ng mga tagapaglingkod sibil ay agad na masusugpo, at ang mga opisyal na responsable para dito ay masusugpo. pinanagot sa pinakamahigpit na lawak, hanggang sa at kabilang ang pagpapaalis. Ang isang hanay ng mga hakbang ay inaasahan upang mapabuti ang antas ng panlipunang proteksyon ng mga tagapaglingkod sibil. Ang paglipat mula sa pagtatrabaho sa mga dokumento hanggang sa pagtatrabaho sa mga tao ay magiging isang pangunahing prinsipyo para sa pagbabago ng mga tauhan ng kagamitan ng mga katawan ng estado.
Ang pagpapatupad ng proyektong "Digital Agency" ay magsisimula, sa loob ng balangkas kung saan, batay sa mga modernong teknolohiya ng IT, ang isang paglipat ay gagawin sa mga makabagong anyo at pamamaraan ng trabaho, kabilang ang paggamit ng potensyal ng pinagsamang sistema ng impormasyon "E -kyzmet". Sa pamamagitan ng Serbisyong Anti-Korupsyon, magsisimula ang isang eksperimento sa pagbuo ng mga elektronikong kaso ng kriminal, na magpapataas sa bisa ng kontrol sa lahat ng yugto ng mga paglilitis bago ang paglilitis at hahantong sa pagbawas sa oras ng pagsisiyasat.

Ang mga pangunahing resulta ng mga aktibidad ng Ahensya sa larangan ng kontrol sa kalidad ng pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo

Layunin: tiyakin ang mataas na kalidad ng mga pampublikong serbisyo
Ang pagiging epektibo ng kontrol sa kalidad sa pagbibigay ng mga pampublikong serbisyo ay tumaas, kabilang ang sa pamamagitan ng paglahok ng mga mamamayan at pampublikong organisasyon sa gawaing ito sa loob ng balangkas ng proyekto ng Mystery Shopper. Sa loob ng taon, mahigit 900 inspeksyon ang isinagawa, kung saan 370,000 na paglabag sa mga regulasyong pang-administratibo at pamantayan para sa pagkakaloob ng mga serbisyong pampubliko at iba pang mga kinakailangan na itinatag ng batas ang nahayag. 5%). 587 na opisyal ang dinala sa responsibilidad sa pagdidisiplina, higit sa 200 administratibong kaso ang pinasimulan. Dahil dito, bumuti ang kalidad ng serbisyo sa karamihan ng mga sentro ng serbisyong pampubliko, natural na monopolyo at iba pang institusyong nagbibigay ng serbisyo publiko.
Ang isa pang prayoridad na lugar para sa gawain ng Ahensya at ang mga teritoryal na departamento nito ay ang pagkilala sa mga nakatagong serbisyong pampubliko. Ang opisyal na rehistro ay naglalaman ng isang listahan ng 746 pampublikong serbisyo, ang probisyon nito ay kinokontrol ng mga nauugnay na regulasyon at pamantayan. Gayunpaman, maraming mga tungkulin ng mga katawan ng estado na may mga palatandaan ng mga pampublikong serbisyo ay hindi kasama sa rehistro, na lumilikha ng mataas na panganib sa katiwalian at lumalabag sa mga karapatan ng mga mamamayan. kasama sa rehistro, at isinasagawa ang trabaho sa iba.
Sa inisyatiba ng Ahensya, sa lahat ng mga rehiyon ng bansa, ang trabaho ay isinasagawa upang sanayin ang mga Kazakhstanis sa mga kasanayan sa pagkuha ng mga pampublikong serbisyo sa elektronikong anyo, na sumasakop sa higit sa 1.8 milyong mga mamamayan. Kasama ng iba pang mga hakbang, humantong ito sa dalawang beses na pagbawas sa bilang ng mga serbisyong natanggap sa papel sa pamamagitan ng pakikipag-ugnayan sa mga opisyal ng mga institusyon ng estado kumpara noong 2014. Kung mas maaga ang bahagi ng huli ay 60%, pagkatapos ay sa 2017 ang figure na ito ay bumaba sa 28%.

Ano ang kailangang gawin sa larangan ng kontrol sa kalidad sa pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo:
Ang mga pangunahing pagsisikap ay naglalayong palawakin ang sukat at pabilisin ang proseso ng pag-automate ng pagbibigay ng mga pampublikong serbisyo at pag-convert sa mga ito sa isang hindi pinagtatalunang electronic form. Kaugnay nito, ang Ahensya ay nagnanais na matiyak na sa pagtatapos ng taong ito. lahat ng mga lingkod-bayan ay nakatanggap lamang ng mga serbisyong pampubliko sa elektronikong anyo.
Ang partikular na atensyon ay babayaran sa pagsasama ng mga sistema ng impormasyon ng mga katawan ng estado para sa paglipat mula sa pagkakaloob ng mga indibidwal na pampublikong serbisyo sa mga kumplikado sa prinsipyo ng "isang aplikasyon".
Sa batayan ng mga digital na teknolohiya, isang sistema ang gagawin upang matukoy ang antas ng kasiyahan ng populasyon sa kalidad ng mga pampublikong serbisyo. Para sa mga ito, sa partikular, ito ay binalak na gumamit ng isang espesyal na mobile application na nagbibigay-daan sa real-time na pagtatasa ng kalidad ng mga pampublikong serbisyo na ibinigay.
Ang saklaw ng proyektong "Mystery Shopper" ay lalawak, ang mga pagbabago ay gagawin sa mga regulasyong legal na aksyon na naglalayong pahusayin ang papel ng mga mamamayan at pampublikong organisasyon sa pagsubaybay sa kalidad ng mga pampublikong serbisyo.
Ang Sentro para sa pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo ay bubuksan sa ilalim ng Ahensya.

Ang mga pangunahing resulta ng mga aktibidad ng Ahensya sa larangan ng paglaban sa katiwalian
Ang gawain sa pag-iwas sa katiwalian ay nauna, pangunahin sa pamamagitan ng pagtukoy at pag-aalis ng mga panganib sa katiwalian sa mga aktibidad ng mga ahensya ng gobyerno at mga paksa ng quasi-public sector. Kasabay nito, sa unang pagkakataon, inilagay ang mga stake sa pagsisikap na makiisa sa mga pampublikong organisasyon. Kaya, kasama ang Atameken National Chamber of Entrepreneurs, isang pagsusuri ng mga panganib sa katiwalian ay isinagawa sa 16 na mga lugar na partikular na kahalagahan para sa pagpapaunlad ng negosyo. Tumulong ang Nur Otan Party sa pag-oorganisa ng trabaho upang matukoy at masuri ang mga panganib sa katiwalian sa mga institusyong pang-edukasyon, pangangalaga sa kalusugan, panlipunan proteksyon sa larangan ng mga relasyon sa pabahay. Sa pakikilahok ng mga organisasyon ng unyon ng manggagawa, ang naturang gawain ay isinagawa sa industriya ng langis at gas at pagmimina at metalurhiko. Bilang resulta, higit sa 3 libong rekomendasyon ang inihanda at isinumite sa mga nauugnay na institusyon at organisasyon upang alisin ang mga natukoy na panganib sa katiwalian. Ang pagsusuri sa nilalaman ng mga panganib sa katiwalian ay nagpapahiwatig na ang mga ito ay kadalasang nauugnay sa di-kasakdalan ng mga pamamaraan, mga kapangyarihan sa pagpapasya at pagkakaroon ng isang salungatan ng interes. Batay sa resulta ng imbestigasyon ng mga kasong kriminal, nagsagawa ang Anti-Corruption Service ng pagsusuri sa mga panganib sa katiwalian sa 12 lugar, na naging batayan para sa pag-amyenda sa 9 na batas at 42 na by-laws.
Noong 2017, nagsagawa ng mga hakbang upang palakasin ang pakikipag-ugnayan sa non-government sector. Kaya, sa pakikilahok ng Civil Alliance, ang Congress of Civil Initiatives ay ginanap, na magiging isa sa mga mekanismo para sa pagpapabuti ng patakaran laban sa katiwalian. Ang mga unang hakbang ay ginawa upang magamit ang potensyal ng mga organisasyong etno-kultural at mga asosasyong pangrelihiyon sa paglikha ng isang kapaligiran ng pagtanggi sa katiwalian. Kasama ng mga pampublikong organisasyon, inilunsad ang proyektong "10 hakbang para maalis ang katiwalian sa mga kalsada". Sa suporta ng Federation of Trade Unions, nagsimulang magtrabaho ang mga mobile group sa lahat ng rehiyon upang isaalang-alang ang mga apela ng mga mamamayan at ipaliwanag ang patakaran laban sa katiwalian ng estado. Binisita nila ang higit sa 6.5 libong mga kolektibong manggagawa.
Sa gawain ng Serbisyong Anti-Korupsyon, ang diin ay inilipat patungo sa pagtuklas at pagsugpo sa mga krimen sa katiwalian na may sistematikong kalikasan. Noong 2017, 108 ang nasabing mga katotohanan ay naitatag, 320 katao ang na-prosecut. Sa kabuuan, 1835 na mga paglabag sa katiwalian ang nairehistro, na mas mababa ng 18% kaysa noong 2016. Karamihan sa mga ito ay mga krimen na may kaugnayan sa panunuhol - 40% (988), katotohanan ng pagnanakaw - 33% (808) at pag-abuso sa kapangyarihan - 11% (261). Karamihan sa mga natukoy na krimen sa katiwalian ay ginawa ng mga empleyado ng akimats (718), mga empleyado ng internal affairs bodies (323) at mga empleyado ng quasi-public sector (239). Nananatiling mataas ang panganib sa korapsyon sa mga larangan ng edukasyon (201), agrikultura (183), konstruksiyon (158) at pangangalaga sa kalusugan (101). Ang kabuuang pinsala mula sa mga paglabag sa katiwalian ay itinatag sa halagang 15.8 bilyong tenge, kung saan 14 bilyon o 88% ang nabayaran. Humigit-kumulang 400 mga krimen sa katiwalian na ginawa sa panahon ng pagpapatupad ng iba't ibang mga programa ng gobyerno ang natukoy, ang pinsala ay naitatag sa halagang 5.3 bilyong tenge, kung saan 87% (4.6 bilyong tenge) ang nabayaran.

Ano ang bago sa larangan ng paglaban sa katiwalian:
Upang mapataas ang bisa ng mga rekomendasyong ginawa ng Ahensya at maalis ang pormal na burukratikong diskarte sa kanilang pagpapatupad, isang patuloy na na-update na pampublikong rehistro ng mga panganib sa katiwalian ay malilikha kasama ang mga kaugnay na paliwanag ng awtorisadong katawan. Makakatulong ito upang mapataas ang antas ng kontrol ng publiko sa gawain upang maalis ang mga sanhi at kundisyon ng katiwalian.
Mula noong Pebrero ngayong taon. magsisimula ang pagpapatupad ng proyektong "Astana - adaldyk alany", na idinisenyo upang maging isang pangunahing modelo para sa pagpuksa ng administratibo (araw-araw) na katiwalian. Naglalaman ito ng isang hanay ng mga hakbang upang bumuo ng isang pangkalahatang pagtanggi sa katiwalian, tiyakin ang pagiging bukas ng mga katawan ng estado at palakasin ang personal na responsibilidad ng mga tagapamahala, bumuo ng kontrol ng sibil, at lumikha ng mga komportableng kondisyon para sa pagkakaloob ng mga pampublikong serbisyo. Pagkatapos ng pagsubok, ang modelong ito ay ipapatupad sa lahat ng rehiyon.
Upang mas mabisang pagsamahin ang mga pagsisikap ng estado at lipunan sa larangan ng paglaban sa katiwalian, ang proyektong "Public Control Map" ay ihahanda at ipatutupad. Ito ay naglalayong lumikha ng isang epektibong imprastraktura para sa pag-iwas sa katiwalian, pangunahin sa antas ng mga lungsod na may kahalagahan ng distrito at mga distrito sa kanayunan. Ang partikular na atensyon ay ibibigay sa pagpapalakas ng pakikipag-ugnayan sa mga mamamayan sa pamamagitan ng mga social network at instant messenger.
Alinsunod sa Batas "On Amendments and Additions to Certain Legislative Acts on the Modernization of the Procedural Foundations of Law Enforcement", na pinagtibay noong Disyembre 2017 bilang legislative initiative ng Pinuno ng Estado, isang kumplikadong panukala ang ipapatupad na naglalayong mahigpit na pagsunod. ng mga karapatan ng mga mamamayan sa yugto ng pre-trial at pagbabawas ng antas ng panunupil sa gawain ng Serbisyong Anti-Korupsyon.