Nível salarial médio por região. Avaliação Ria. Não pagamento de salários

Este artigo mostra os salários médios em 2017-2018. Dados retirados do site do Serviço Federal de Estatística do Estado.

Os dados são apresentados em uma tabela e divididos por distritos da Federação Russa. Os dados por região não diferem muito.

Salários médios dos trabalhadores docentes 2017 - 2018, dos trabalhadores da esfera social e da ciência em 2017 - 2018

Moscou - 52.909 rublos;

Região de Moscou - 51.006 rublos;

São Petersburgo - 46.884 rublos;

Distrito Federal Central - 22.267 rublos;

Distrito Federal Noroeste - 31.229 rublos;

Distrito Federal Sul - 21.782 rublos;

Distrito Federal do Norte do Cáucaso - 19.100 rublos;

Distrito Federal do Volga - 22.990 rublos;

Distrito Federal dos Urais - 41.134 rublos, devido aos salários do Okrug Autônomo de Khanty-Mansiysk e Yamalo-Nenets, seu salário médio é de 61.354 rublos, em outras regiões 28.202 rublos;

Distrito Federal da Sibéria - 26.228 rublos;

Distrito Federal do Extremo Oriente - 45.939 rublos;

Salários dos funcionários de organizações, empreendedores individuais e pessoas físicas em 2017-2018

Distrito Federal Central

Região de Belgorod 25617 esfregar.
Região de Bryansk 20974 esfregar.
Região de Vladimir 24394 esfregar.
Região de Voronezh 24218 esfregar.
Região de Ivanovo 19514 esfregar.
Região de Kaluga 28597 esfregar.
Região de Kostroma 20521 esfregar.
Região de Kursk 23477 esfregar.
Região de Lipetsk 24364 esfregar.
Região de Moscou 41419 esfregar.
Região de Oryol 21.701 rublos.
Região de Ryazan 24834 esfregar.
Região de Smolensk 23068 esfregar.
Região de Tambov 21557 esfregar.
Região de Tver 23.200 rublos.
Região de Tula 26589 esfregar.
Região de Yaroslavl 26128 esfregar.
Moscou 66981 esfregar.

Distrito Federal Noroeste

República da Carélia RUB 30.356
República de Komi RUB 40.488
Região de Arkhangelsk 36802 esfregar.
incluindo:

• Nenets Auto. distrito 71187 esfregar.
• Região de Arkhangelsk (sem distrito automóvel) RUB 34.373.

Região de Vologda 27156 esfregar.
Região de Kaliningrado 27471 esfregar.
Região de Leningrado 32626 esfregar.
Região de Murmansk 45845 esfregar.
Região de Novgorod 25246 esfregar.
Região de Pskov 21146 esfregar.
São Petersburgo 45082 esfregar.

Distrito Federal Sul

República da Adiguésia 20.969 rublos.
República da Calmúquia 19630 esfregar.
República da Crimeia 22204 esfregar.
Região de Krasnodar 25564 esfregar.
Região de Astrakhan 24183 esfregar.
Região de Volgogrado 23592 esfregar.
Região de Rostov 23.788 rublos.
Sebastopol 23710 esfregar.

Distrito Federal do Norte do Cáucaso

República do Daguestão 17728 esfregar.
República da Inguchétia 18820 esfregar.
República Kabardino-Balkarian 17839 esfregar.
República Karachay-Cherkess 19928 esfregar.
República da Ossétia do Norte - Alânia 19253 esfregar.
República Chechena 19325 esfregar.
Território de Stavropol 22.008 rublos.

Distrito Federal do Volga

República do Bashkortostan 26108 esfregar.
República de Mari El 22122 esfregar.
República da Mordóvia 20861 esfregar.
República do Tartaristão 28.686 rublos.
República Udmurt 25338 esfregar.
República da Chuvash 21398 esfregar.
Região de Perm 27.600 rublos.
Região de Kirov 21543 esfregar.
Região de Nizhny Novgorod 26469 esfregar.
Região de Orenburg 24556 esfregar.
Região de Penza 22543 esfregar.
Região de Samara 26642 esfregar.
Região de Saratov 21088 esfregar.
Região de Ulyanovsk 22319 esfregar.

Distrito Federal dos Urais

Região de Kurgan 21826 esfregar.
Região de Sverdlovsk 30906 esfregar.
Região de Tyumen 67182 esfregar.
incluindo:

• Região Autônoma de Khanty-Mansiysk distrito 60046 esfregar.
• Autor Yamalo-Nenets. distrito 85638 esfregar.

Região de Tyumen (sem distrito automóvel) RUB 37.374.
Região de Chelyabinsk 27947 esfregar.

Distrito Federal Siberiano

República de Altai 21664 esfregar.
República da Buriácia 27528 esfregar.
República de Tyva 28225 esfregar.
República da Khakassia 28.673 rublos.
Território de Altai 19836 esfregar.
Região Transbaikal 29454 esfregar.
Região de Krasnoyarsk 35872 esfregar.
Região de Irkutsk 32339 esfregar.
Região de Kemerovo 28663 esfregar.
Região de Novosibirsk 28891 esfregar.
Região de Omsk 25643 esfregar.
Região de Tomsk 33118 esfregar.

Distrito Federal do Extremo Oriente

República de Sakha (Yakutia) 54543 rublos.
Região de Kamchatka 57103 esfregar.
Primorsky Krai 32149 esfregar.
Território de Khabarovsk 40072 esfregar.
Região de Amur 32185 esfregar.
Região de Magadan 62222 esfregar.
Região de Sakhalin 59.714 rublos.
Automóvel judeu. região 29946 esfregar.
República Autônoma de Chukotka distrito 83531 esfregar.

Os russos ganham em média 42 mil rublos. Isto é evidenciado pelas estatísticas.

Os salários variam dependendo da região de residência e do ramo de atividade onde os funcionários trabalham. Diremos quem ganha quanto.

Como Rosstat calcula nossos salários

O salário nominal médio mensal acumulado dos empregados é calculado mensalmente com base nos resultados de observações estatísticas contínuas e amostrais realizadas em diversas frequências, com base em informações recebidas de organizações de todos os tipos de atividade econômica e todas as formas de propriedade, e é determinado pela divisão do folha de pagamento pela média e pelo número de meses no período coberto pelo relatório.

A folha de pagamento inclui salários acumulados aos funcionários em formas monetárias e não monetárias (levando em consideração o imposto de renda pessoal e outras deduções de acordo com a legislação da Federação Russa) por tempo trabalhado e não trabalhado, pagamentos de compensação relacionados ao horário de trabalho e condições de trabalho, pagamentos e subsídios adicionais, bónus, pagamentos únicos de incentivos, bem como pagamento de alimentação e alojamento, que é sistemático.

Salário médio por região

O site da Rosstat contém dados salariais até março de 2018 inclusive.

Os dados mostram que os trabalhadores ganham mais no Okrug Autônomo de Chukotka (quase 100 mil rublos) e menos no Daguestão (23,9 mil).

Salário nominal médio mensal acumulado dos funcionários nas entidades constituintes da Federação Russa em março de 2018 em comparação com março de 2017.

Salário médio por tipo de negócio

Os dados mostram que os produtores de petróleo e gás têm os salários mais elevados (127 mil rublos) e os trabalhadores da indústria do vestuário ganham menos (18,6 mil rublos).

Salários nominais médios mensais corridos dos empregados por tipo de atividade económica relativos a março de 2018 face a março de 2017.

O seu salário real corresponde à média da região ou tipo de atividade?

O salário médio (Salário) é um dos indicadores macroeconômicos. É utilizado em previsões estatísticas e calculado para cálculo de benefícios, pensões, realização de indexações diversas, desenvolvimento de conceitos de negócios, etc.

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Os cálculos dos salários médios são determinados pela legislação de cada país. O procedimento de cálculo é aprovado pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) e é o indicador básico para avaliar o bem-estar da população.

Declarações legislativas sobre salários

A legislação da Federação Russa prevê o uso de parâmetros salariais médios para diversas operações relacionadas a:

• com cálculo salarial;
• benefícios sociais;
• viagens de negócios, etc.

O salário médio para efeitos estatísticos nacionais é calculado como a média aritmética dos salários de um determinado grupo de trabalhadores e é a base de cálculo do rendimento médio nacional.

O salário médio não reflete o rendimento real do trabalhador médio porque... Absolutamente todos os níveis de renda são levados em consideração.

O SRW é determinado pelos artigos pertinentes do Código do Trabalho, do Código da Família e de outros atos legislativos. Para cada categoria existe um quadro legislativo que determina a metodologia de aplicação do parâmetro salário médio. Além disso, é determinado o salário médio de um funcionário individual durante um determinado período de tempo.

Acumulação

O cálculo dos salários médios é regulamentado pelo Artigo 139 do Código do Trabalho da Federação Russa, Lei Federal da Federação Russa nº 90, Decreto do Governo da Federação Russa nº 922.

De acordo com as normas descritas nos atos legislativos, deverá:

• Calcule o valor total do salário do funcionário nos 12 ou 24 meses anteriores à data de apuração. O valor total inclui os valores reais auferidos e as remunerações materiais reguladas pelo regulamento interno da empresa. A remuneração material deve ter caráter permanente.
• Para os cálculos, não são considerados pagamentos sociais e pagamentos únicos. Além disso, o valor não inclui pagamentos de licenças médicas e quaisquer tipos de indenizações.
• O valor resultante é dividido pelo número de meses trabalhados e pelo número de dias úteis por ano, que corresponde a 12 ou 24 e 29,4.
• Para calcular os benefícios, o resultado obtido é multiplicado pelo número de dias de pagamento. Importante: Caso o tempo de serviço do funcionário não ultrapasse 6 meses, o cálculo é feito com base no salário mínimo (salário mínimo). Para os empregados que trabalham na empresa de 6 a 24 meses, o salário médio é calculado com base no número de dias efetivamente trabalhados (quantos dias úteis de acordo com a planilha de horas), mas o valor do rendimento não pode ser inferior ao salário mínimo.

De acordo com o Código do Trabalho da Federação Russa, existem vários tipos de cálculo do SRW. A lei reflete as especificidades dos acréscimos na contabilização da compensação por férias planejadas não utilizadas, exclui a contabilização de presentes e descreve detalhadamente todos os tipos de pagamentos levados em consideração.

Promoção

Aumentar o nível dos salários médios na Federação Russa é uma tarefa prioritária para todo o aparelho governamental. Dada a tendência de longo prazo observada de diminuição do número de pessoal qualificado e o envelhecimento constante da população, para 2020 o Governo prevê que este indicador seja fixado ao nível de 75.000 rublos em todo o país, sem ter em conta categorias .

Para impulsionar a economia e estimular o crescimento salarial como parte do aumento do bem-estar geral dos cidadãos, está previsto aumentar o nível do salário médio em 25 para 120 mil rublos.

O projecto assenta no desenvolvimento inovador do país, e observar-se-á um aumento dos salários, em condições favoráveis, em todos os sectores de actividade económica.

Os aumentos salariais de funcionários, juízes e funcionários do setor público são realizados periodicamente com base em leis federais publicadas especificamente para a implementação de tais eventos. Mas o artigo 134.º do Código do Trabalho prevê um aumento dos salários em todas as empresas, sem exceção, devido ao aumento dos preços dos serviços e bens.

Indexação

A indexação do salário é regulada pelo art. 134 do Código do Trabalho da Federação Russa, que afirma que as autoridades estaduais e os governos locais, ao calcular tais pagamentos, são guiados pelos regulamentos da legislação trabalhista.

Outras empresas de todas as formas de propriedade adotam regulamentos internos (locais) e celebram um acordo coletivo (acordo) descrevendo este procedimento.

Deve-se entender que os professores de escolas privadas não pertencem à categoria de funcionários orçamentários e recebem indexação salarial de acordo com a regulamentação estabelecida pela empresa. Os regulamentos internos para estabelecer o nível de remuneração não devem contradizer o artigo 372 do Código do Trabalho da Federação Russa.

Pensão e pensão alimentícia

O mais importante para a maioria dos trabalhadores é calcular o salário médio na aposentadoria. Com base no tamanho deste parâmetro, é calculada a parte da pensão referente ao período de trabalho anterior a 2002, que leva em consideração o salário de quaisquer 60 meses de trabalho contínuo. O estado estabeleceu coeficientes de conversão para os salários médios para o período de 1960 a 1990, de 1991 a 1997, de 1998 a 2001.

Quanto maior for o salário médio dos períodos indicados acima, maior será a pensão real que será acumulada no momento.

Para o cálculo da pensão por ano calcula-se o salário médio dos períodos acima indicados e o salário médio do período de 2002 até ao presente e apura-se o valor final através da aplicação da metodologia.

Ao resolver disputas relativas ao reembolso de dívidas ou ao cálculo de pensão alimentícia, eles são guiados pelo Código da Família da Federação Russa, Artigo 113 da Lei Federal nº 223, bem como pelo Artigo 102 da Lei Federal nº 229. O regulatório A estrutura estabelece que se o pagador de pensão alimentícia não estiver trabalhando no momento da cobrança ou não tiver trabalhado anteriormente, então os cálculos utilizam o salário médio dependendo da região de residência do réu.

Salário médio na Rússia em 2020

O SRW na Federação Russa no ano em curso, tal como em períodos anteriores, é calculado em função do setor de atividade económica, da orientação profissional dos colaboradores e das características regionais.

Esta abordagem reflecte o quadro mais completo do desenvolvimento económico e permite que as organizações governamentais tomem decisões destinadas a melhorar o bem-estar da população do país.

Além disso, estes indicadores são monitorizados por organizações mundiais e podem mostrar as perspectivas de desenvolvimento dos países ou as situações de crise iminentes, tanto em regiões individuais como no mundo.

O salário médio é determinado oficialmente pelos órgãos estatísticos com base em informações fornecidas por empresas e organizações.

Além disso, existe a possibilidade de cálculos alternativos com base nas vagas divulgadas e na opinião dos colaboradores das respectivas categorias. Tais indicadores costumam variar, conforme mencionado acima, e não se destinam a refletir o nível real de rendimento do trabalhador médio. O salário médio na Federação Russa está atualmente fixado em 32.000 rublos.

Para categorias individuais, difere em vários graus e é determinado por vários fatores. Além disso, há uma taxa média de crescimento de até 11% ao ano e tendências de dados ao longo do ano civil.

Por indústria

Um dos indicadores que reflecte o crescimento dos sectores económicos é a dinâmica das variações dos salários médios numa base anualizada para sectores individuais da actividade económica. Com base no aumento de 10% no SRW pela indústria nos últimos anos, podemos prever um aumento semelhante em 2020.

Esta tendência pode ser analisada visualmente examinando materiais gráficos.

Por profissão

A tendência de variação salarial por profissão em 2020 incluirá uma mudança brusca na taxa de câmbio da moeda nacional em relação ao dinheiro estrangeiro. Em primeiro lugar, isto aplica-se à indústria mineira, à indústria das TI e ao sector financeiro, nos quais os salários estão vinculados a moedas estrangeiras.

Ao mesmo tempo, haverá uma diferença significativa em relação às profissões que não estão relacionadas com a atividade económica externa.

Por região

Salários médios para as regiões da Federação Russa calculados pelo Serviço de Estatística do Estado em 2020. O salário médio regional indica o rendimento médio de toda a população trabalhadora, tendo em conta os salários mais baixos e mais altos e é calculado como uma média aritmética.

Análise comparativa

O indicador do nível de salários médios permite analisar o bem-estar da população nos diferentes países do mundo e prever o desenvolvimento das economias, estabelecendo ligações em diversas direções, com foco na venda e compra de bens e serviços.

Os salários médios em alguns países ao redor do mundo são apresentados abaixo (USD).

Nível europeu

Na Europa, o nível salarial médio é significativamente mais elevado do que em todos os países da CEI, mas dado o montante dos pagamentos de seguros e o elevado custo dos serviços públicos, não é possível dar uma avaliação precisa do nível de bem-estar da população por analisando apenas este parâmetro.

A ONU, no seu relatório sobre a pobreza, faz uma avaliação baseada no máximo de dados estatísticos, como preços, níveis de consumo, acessibilidade ao mercado para investidores, etc. elementos para aproximar a avaliação comparativa da situação real.

Mas a partir do diagrama podemos concluir que a crise está a afectar a situação salarial. Um exemplo é a Grécia, que tem vivido uma grave recessão económica há vários anos. O nível salarial médio neste país é quase 2,5 vezes inferior ao da Alemanha e da França. Os salários dos novos membros da União Europeia também não são significativos.

Nos países europeus, a prática do salário por hora foi introduzida a nível legislativo e os salários médios são calculados com base neste indicador.

O salário médio por hora na UE é de 21 euros, e os três principais membros da Comunidade Europeia são:

• Bélgica (39 euros por hora),
• França (34,2 euros por hora),
• Luxemburgo (33,7 euros por hora).

Os salários mais baixos registam-se na Bulgária (3,5 euros por hora), na Roménia (4,2 euros por hora), nos países bálticos (5,5) e na Polónia (7,1).

Por profissão, o nível de salários tem uma proporção semelhante entre países. Com base no nível salarial das profissões populares na Alemanha, é possível compreender o rendimento de trabalhadores semelhantes noutros países da UE.

Os salários médios por especialidade foram distribuídos da seguinte forma:

• Setor de tecnologia informática – 52.000 – 58.000 euros por ano;
• pessoal técnico de engenharia – 50.000 – 55.000 euros por ano;
• gestão contabilística e financeira – 51.000 – 59.500 euros por ano;
• indústria médica – 53.000 – 65.000 euros por ano.

EUA

No continente norte-americano, como se pode verificar no diagrama, o nível salarial médio praticamente não difere do das principais potências europeias, mas não o ultrapassa.

Como em outros países do mundo, o nível de renda na capital russa é mais elevado do que em outras regiões. Os salários de Moscou atraem pessoas que querem ganhar dinheiro de toda a Rússia e até do exterior - cidadãos dos países da ex-URSS, países asiáticos e, com menos frequência, alguns países europeus vêm aqui para trabalhar.

Abaixo Revisão de QI examinará detalhadamente a situação atual em relação aos salários em Moscou.

Média, de acordo com Rosstat

Segundo dados oficiais (Mosgorstat), o salário em Moscou no primeiro semestre de 2017 totalizou 67.899 rublos. Na taxa de câmbio atual (final de abril), isso é:

1216$;

As estatísticas oficiais são geralmente apresentadas “sujas”, ou seja, antes da dedução do imposto de renda.

Números ligeiramente diferentes são fornecidos no site Yandex.Work: o valor médio de acordo com seus cálculos é de 63 mil.

Sobre erros estatísticos

Para cidades individuais, as estatísticas geralmente mostram aproximadamente o nível salarial médio correto. No entanto, os dados ainda são imprecisos por vários motivos:

Há muita diferença entre salários mínimos e máximos. Em Moscou, uma pessoa pode receber 30 mil rublos e outra - 200 mil. O salário médio será de 115 mil, mas esse número estará longe da realidade tanto para o primeiro quanto para o outro.

O salário oficial nem sempre é igual ao real. Na Rússia (e Moscou não é exceção) é amplamente praticado. No papel - um salário, mas na verdade o funcionário recebe outra quantia extraoficialmente - contornando os impostos.

Os sites de busca de empregos (e funcionários) geralmente contêm informações incorretas. Pode haver dados inflacionados ou um salário “líquido”, ou apenas um número arbitrário.

Os números reais serão ligeiramente inferiores aos relatados pelas estatísticas.. Se você fizer uma pesquisa de rua entre os moscovitas, é improvável que a maioria tenha um salário superior aos 60 mil convencionais.Para os cidadãos comuns é mais realista O segundo indicador é de 50 a 55 mil.

Expectativa e realidade: sobre os salários dos moscovitas em Moscou (vídeo)

Como o salário médio em Moscou mudou ao longo dos anos?

Apenas por diversão, você pode comparar os salários de hoje em Moscou com os salários dos anos anteriores.

No passado, os moscovitas tinham o seguinte:

Ano	Salário, mil rublos
2000	3.3
2005	14.4
2008	30.5
2010	38.4
2012	48.8
2013	55.4
2014	61.2
2015	64.3
2016	66

Como você pode notar, o salário médio em Moscou aumentou ligeiramente em 2017 (e nos últimos 3 anos também não aumentou muito). Pode haver duas razões para isso:

Uma crise que começou no primeiro semestre de 2014 e ainda não terminou.

Alcançar o teto salarial ideal.

salários em outras grandes cidades RF

Agora, para comparação, apresentamos indicadores salariais para outros assentamentos na Federação Russa. Tomaremos apenas grandes cidades:

Cidade	Salário médio, rublos
São Petersburgo	45500
Kaliningrado	30000
Murmansk	44000
Rostov do Don	23500
Ecaterimburgo	31000
Voronej	25500
Krasnoiarsk	37500
Novosibirsk	29000
Níjni Novgorod	27000
Ivanovo	35000
Cazã	27000

Salários mais altos podem ser encontrados nas regiões norte. O salário médio na Federação Russa é de aproximadamente 37.400 rublos.

Comparação dos salários de Moscou com salários de outras capitais

Outra comparação interessante é a média salarial nas capitais e maiores cidades de outros países:

Cidade (país)	Salário médio (em dólares à taxa de câmbio de abril de 2017)
Kyiv (Ucrânia)	280-310
Minsk (Bielorrússia)	470
Praga (República Tcheca)	900-1000
Sófia (Bulgária)	500
Roma (Itália)	1600-1700
Atenas (Grécia)	800-900
Paris (França)	3100
Londres (Reino Unido)	3100
Tóquio (Japão)	3200-3400
Berna (Suíça)	5400-6000
Genebra (Suíça)	7500
Nova York (EUA)	6000
Amsterdã (Holanda)	2700-3000
Sydney (Austrália)	5800-6200

Como você pode ver, a renda de Moscou (em média US$ 1.200) fica significativamente atrás dos salários dos países ocidentais, mas está longe de ser a mais baixa.

Salário médio em Moscou

Se considerarmos que antes da crise, o salário médio dos moscovitas em dólares teria sido equivalente a 2.000 dólares, então podemos dizer que os rendimentos da capital são bastante elevados. Além disso, nos países ocidentais os impostos são várias vezes mais elevados.

Quem ganha mais?

Cada pessoa está interessada em quanto os outros ganham. Quer saber quem tem o maior salário médio oficial da capital?

A maioria das pessoas em Moscou pode ganhar:

Dentistas.

Programadores.

Contadores-chefes.

Cozinheiros.

Ginecologistas.

Gerentes seniores, equipe de gestão.

Os salários dos especialistas listados podem exceder 80-100 mil rublos. Porém, os requisitos para eles são altos e é difícil conseguir um emprego em uma boa empresa (exceto para programadores - para eles tudo depende apenas de habilidades e experiência).

Quem ganha menos?

Pessoas recebem menos valor na região da capital:

Trabalhadores em geral.

Trabalhadores de catering (cozinheiros que não trabalham em restaurantes, mas em cantinas, lanchonetes e cafés baratos).

Babás em jardins de infância.

Guardas de segurança, vigias.

1. Vendedores e caixas.

   Limpadores.

   Lojistas.

   Carregadores.

   Garçons.

   Promotores.

   Enfermeiras.

As especialidades mais procuradas e menos procuradas

Como em todo o mundo, nem todas as especialidades são igualmente procuradas no mercado de trabalho de Moscou. Algumas profissões são muito procuradas, enquanto outras são muito procuradas.

Comparação de salários de professores e educadores

Em Moscou os mais populares são:

Todas as profissões relacionadas a vendas. Caixas, consultores de vendas, comerciantes, entregadores,. O nível salarial desse pessoal está longe de ser o mais alto (cerca de 35-40 mil), mas não deverá haver problemas para encontrar um emprego em vendas. Isto é explicado pelo grande número de empresas (desde pequenas lojas a grandes centros comerciais e supermercados). Outra razão é a elevada rotatividade de pessoal: segundo as estatísticas, as pessoas muitas vezes consideram esses cargos como temporários e saem na primeira oportunidade.

A maioria das especialidades médicas. Há também uma grande demanda em Moscou por pessoal médico júnior (enfermeiros), cuidadores e a maioria das especialidades médicas da mais alta categoria (principalmente dentistas, ginecologistas, venereologistas, terapeutas, cirurgiões). Especialidades mais “restritas”, como alergistas, valeologistas, endocrinologistas, imunologistas e assim por diante, são menos procuradas.

ISTO- especialistas. Devido ao crescimento dinâmico ISTO- setor, a procura por todas as especialidades a ele associadas é crescente. Em primeiro lugar, trata-se de programadores com conhecimento de línguas estrangeiras. Tanto designers de layout quanto designers de alto nível são procurados (mas para designers iniciantes, ao contrário, será difícil, já que esses trabalhadores são fáceis de encontrar remotamente).

Especialistas na área comércio eletrônico. Dado que uma parte significativa dos processos de negócio é agora realizada através da Internet, a procura de especialistas envolvidos nestas áreas é elevada. SEO e SMM especialistas, editores, gerentes de conteúdo, redatores, construtores de links - esse é o pessoal de que cada segunda empresa precisa. É verdade que, nesta indústria, a procura de trabalho em Moscovo é complicada pelo facto de, para poupar dinheiro, as pequenas empresas recrutarem funcionários não no escritório, mas remotamente.

Todas as profissões “operárias” (serralheiros, eletricistas, soldadores, encanadores, especialistas em conserto de eletrodomésticos e eletrônicos).

Todas as especialidades de construção.

Profissionais de marketing.

Promotores.

Pessoal da indústria de serviços(babás, garçons, cozinheiros).

Pessoal educacional. Em primeiro lugar, existe uma procura de professores nas disciplinas básicas. Tutores de disciplinas escolares básicas e línguas estrangeiras “básicas” também são procurados.

Pessoal bancário.

Tradutores (principalmente aqueles que conhecem inglês e chinês e, em menor grau, línguas europeias).

« Pessoal de escritório comum.

EM condutores de todos os tipos de transporte (incluindo equipamentos especiais).

Uma nuance importante: demanda não significa “altamente remunerado”. A maioria das profissões listadas, pelo contrário, são de baixo prestígio e mal remuneradas.

E Se falarmos sobre a proporção digital, o seguinte está em demanda agora:

cerca de 20% das vagas são especialidades de construção;

cerca de 13% das vagas são especialidades relacionadas à indústria e produção;

cerca de 12% das vagas são especialidades do setor de serviços.

Aqueles que desejam conseguir um emprego nas seguintes posições terão problemas de emprego:

Professores em disciplinas “restritas” (música, filosofia, artes plásticas).

Economistas. Nas grandes cidades isso e profissão e rapidamente perdendo você t demanda devido à transição para o gerenciamento eletrônico de documentos.

Pessoal da indústria do turismo, venda e aluguer de imóveis, publicidade, seguro A procura nestas indústrias está a diminuir devido ao surgimento de aplicações e serviços que automatizam e simplificam muitos processos.

Especialidades jurídicas. Há uma supersaturação de pessoal nesta área. Devido aos altos salários e à escassez de especialistas no início dos anos 2000, um grande número de estudantes ingressou nas faculdades de direito. Portanto, o mercado está saturado de especialistas com diplomas e não há empregos suficientes.

Funcionários públicos (, inspetores).A queda na demanda se deve aos cortes realizados em órgãos governamentais.

Gerentes de RH, recrutadores.

É difícil encontrar emprego em Moscou?

O mercado de trabalho em Moscou é bastante animado e extenso. Existem muitas ofertas, mas em muitos aspectos tudo é complicado pela localização. Devido à grande área de Moscou, você só precisa procurar trabalho nas imediações de sua casa. Mesmo assim, a maioria dos moscovitas é forçada a passar cerca de 2 a 3 horas na estrada todos os dias.

Diferença salarial por profissão

Quem tem uma especialidade mais ou menos procurada em Moscou não terá problemas de trabalho. Pode não ser possível encontrar imediatamente um cargo com um salário alto o suficiente, mas você também não terá que sofrer com o desemprego.

Salários médios para diferentes especialidades

Agora vamos dar números específicos - salários médios para várias profissões:

Profissão	Salário médio, mil rublos
Enfermeira	25-50
Terapeuta	35-60
Dentista	50-80
Cirurgião	60-70
Consultor de vendas	30-45
Caixa	30-40
Taxista	35-45
Correio	25-35
Guarda de segurança	30-45
Vigia	25-35
Funcionário de escritório	40-50
Programador	60 e acima
Funcionário do banco	40-50
Encanador	40-50
Eletricista	40-50
Cozinhar	35-50
Babá, enfermeira	30-35
Pessoal de fast-food	25-35
Gerente Sênior	60 e acima

No início de 2008, quando ninguém ainda tinha previsto uma crise económica global, o antigo presidente russo, Dmitry Medvedev, mencionou que desde o início do novo milénio, os salários dos russos têm vindo a aumentar de forma constante. O crescimento do PIB no mesmo período foi muito mais modesto. Não só Dmitry Anatolyevich chamou a atenção para o fato de que a produtividade do trabalho precisa ser aumentada e o próximo aumento nos salários pode ser adiado. Lembremos que em 2004 foi de US$ 242 (6.740 rublos na época), em 2008 - US$ 588 (17.290 rublos).

No entanto, a questão de saber por que razão os salários são tão baixos na Rússia foi colocada na altura e continua a ser colocada agora. Em linha directa com o presidente - num formato único de interacção entre o chefe de Estado e os cidadãos comuns - as questões da economia doméstica (salários, empregos, emprego jovem) tornaram-se um dos principais temas em 2002, 2005, 2008; 2014-2017, as discussões foram realizadas anualmente. Após a crise e durante o período de sanções, as autoridades admitiram que os salários na Rússia são baixos.

Os difíceis anos noventa

Por que os salários na Rússia são pequenos e, em geral, são pequenos, falando objetivamente? Nos anos noventa, o nível de vida da maioria dos russos era determinado apenas pelos salários e benefícios sociais e não se falava em qualquer rendimento adicional; E os gráficos dos salários médios (especialmente em rublos) foram caracterizados por aumentos rápidos ou quedas esmagadoras - uma profunda crise econômica é evidente.

Em abril de 1991, a média para os russos era de 495 rublos (341 dólares à taxa média anual correspondente à época), em dezembro do mesmo ano - 548 rublos (101,6 dólares). Por esse valor no início do ano era possível comprar 219 kg de batata (pelos preços da época), no final - 182,6 kg. Além disso - pior. Em 1992, o salário médio era de 5.995 rublos, ou quase US$ 24, em 1993 - 58,6 mil rublos, ou US$ 140, em 1994 - 220 mil rublos, ou cerca de US$ 67.

Se falarmos da percentagem dos salários em relação ao nível de 1991 (antes das reformas), então em 1992 o rendimento era de cerca de 68%, em 1995 - cerca de 45%. A maior redução no gráfico foi observada em 1999, quando o nível de salários da população parou em aproximadamente 32-35% da renda em 1991. Os especialistas afirmam que na década de noventa o padrão de vida da população diminuiu 1,5-2 vezes - para os níveis dos anos sessenta.

Não pagamento de salários

Ao mesmo tempo, também houve falta de pagamento de salários. Este processo negativo afetou a maioria da população (60% dos trabalhadores) em todas as regiões da Rússia e na maioria dos setores da economia. O nível máximo de dívida (69%) foi observado no noroeste do país; as dívidas eram ligeiramente inferiores no Extremo Oriente (67,9%), nos Urais e no Norte do Cáucaso (65,7-65,6%) e no Volga; região (66%) . Em Moscou e São Petersburgo, a dívida era de quase 32%.

Tendência de melhoria

O facto de que melhorias estavam a chegar já poderia ter sido dito no final de 1998 - início de 1999. A procura de bens nacionais aumentou, os volumes de produção aumentaram e as exportações aumentaram em volumes físicos. No início do novo milênio, houve um aumento na renda real da população. Segundo estatísticas oficiais, o número de cidadãos russos que vivem abaixo do limiar da pobreza também diminuiu. Se em 2000 este estrato da população era de quase 30%, em 2009 os pobres passaram a 13%.

De acordo com dados oficiais, desde 1992, os salários na Rússia têm aumentado constantemente em rublos (o gráfico é apresentado abaixo). Mas a moeda nacional não se manteve estável na sua taxa de câmbio. A próxima diminuição dos salários em dólares ocorreu durante o ano económico global, depois em 2012-2014. A última vez que o declínio foi devido à queda global dos preços do petróleo, à crise ucraniana e às sanções contra a Rússia.

Breve visão geral dos salários médios

Hoje, o salário médio na Rússia (2017) após a dedução do imposto de renda é de 30,8 mil rublos. O salário mínimo desde junho deste ano é de 7.800 rublos, o salário mínimo para cidadãos fisicamente aptos é de 10.187 rublos. Mas a Rússia é um país demasiado grande para falar apenas de números gerais – os salários, o custo dos bens e o nível de vida em geral variam significativamente entre regiões.

Os salários mais altos na Rússia por setor

Em 2015, os salários mais elevados estavam na indústria de petróleo e gás, analistas financeiros, mineração e transportes.

Em 2016, os salários médios mais altos permaneceram na indústria de mineração - 71 mil rublos, no setor de energia combustível - 80,9 mil rublos e na mineração - 51,2 mil rublos. A propósito, esse é o salário normal de um zelador na Alemanha.

Na área dos transportes, a remuneração média mensal é de 42,5 mil. Um motorista de equipamento especial ganha cerca de 60 mil, um carregador - 46 mil, um despachante - 43 mil, um mecânico - 40 mil rublos. O salário do motorista é de 29 mil rublos.

Os servidores públicos ganham em média 40 mil mensais - isso vale para chefes de departamento e gerentes de nível médio. A alta administração pode se contentar com salários muito mais elevados - cerca de 68 mil - quase como os dos especialistas que trabalham na indústria de mineração. Os salários dos funcionários do setor público na Rússia são muito mais baixos.

Executivos em quase todos os setores ganham acima da média. Assim, por exemplo, médicos-chefes, médicos particulares e diretores de farmácia podem contar com 65 mil, gerentes seniores do ramo de hotelaria e restaurantes - 60-64 mil rublos, capatazes, capatazes, trabalhadores de construção e desmontagem - 50-58 mil rublos.

Outras profissões com altos salários:

1. Especialistas altamente especializados. Os trabalhadores com uma especialização estreita e experiência prática têm mais dificuldade em encontrar trabalho, mas os seus salários são significativamente mais elevados do que os dos trabalhadores normais. Por exemplo, o salário dos pilotos da aviação civil na Rússia é de quase 300 mil rublos com um tempo de voo de 85 horas por mês.
2. Programadores, administradores de sistema e desenvolvedores. Na década de noventa, houve escassez desses especialistas e saída de pessoal para o exterior, agora o mercado não está saturado de especialistas em TI altamente qualificados; Ainda faltam profissionais. O salário médio de um programador é de 60 mil rublos.
3. Gerentes de comunicação interna. As grandes empresas precisam desses especialistas. Suas responsabilidades incluem garantir o contato entre a administração e os funcionários comuns, garantir relacionamentos leais entre os funcionários, desenvolver um estilo corporativo, trabalho de projeto e assim por diante. Profissionais com experiência podem receber de 100 a 250 mil mensais.
4. Os contadores são considerados funcionários bem remunerados, mas isso requer ensino superior especializado, três anos de experiência profissional e capacidade de navegar pelas leis. As empresas estão dispostas a pagar 350 mil rublos a especialistas altamente qualificados.
5. Um jovem advogado em exercício pode contar com 35 mil, colegas mais experientes ganham 150 mil por mês.
6. Gerentes de vendas e compras, logísticos, profissionais de marketing, auditores. No primeiro caso é preciso entender a psicologia do consumidor, as características do produto, no segundo é preciso conhecer o sistema aduaneiro e a logística. Qualquer especialista precisa de experiência e formação profissional. O salário médio é de 25 a 50 mil.

Salários mais baixos por setor

O número de cidadãos com rendimentos abaixo do nível de subsistência em 2016 ascendeu a quase 20 milhões de pessoas (13,5% da população do país). O salário médio dos médicos na Rússia (bem como dos assistentes sociais e professores) aumentou apenas 5% em 2016, na agricultura, produção têxtil, silvicultura e caça - 10%.

Na manufatura, costureiras, artesãos, tecnólogos e especialistas recebem de 16 (vestuário, têxteis) a 32 (indústria de papel e celulose) mil rublos. Em produtos alimentícios, os especialistas contam com 28,8 mil, fabricantes de calçados e artigos de couro - 20,5 mil, móveis, artigos de madeira - 22 mil.

Os trabalhadores auxiliares e alguns representantes das profissões operárias ganham dentro dos mesmos limites, embora também aqui tudo dependa de muitos factores. O salário de um torneiro na Rússia é de 15 a 20 mil rublos. Mas um especialista que tenha autorização e experiência profissional pode contar com 30-40 mil ou mais. Os mais bem pagos são os empregados (cerca de 60 mil mensais) que estão dispostos a trabalhar em turnos.

Você tem que se contentar com pequenos salários na hotelaria e na hotelaria. Administradores, garçons, recepcionistas e empregadas domésticas recebem de 20 a 25 mil rublos mensais. Os chefs ganham um pouco mais - 34 mil.

Salários de trabalhadores da educação, medicina, policiais

A situação na indústria médica não é otimista. Os assistentes de laboratório têm que se contentar com 14 mil rublos por mês, farmacêuticos e farmacêuticos - 24 mil, enfermeiros e pessoal médico júnior - 19-23 mil. Eles ganham pouco mais na educação. O salário médio de um professor na Rússia é de 26,7 mil rublos, mas esses dados são realmente muito médios.

O salário de um zelador na Rússia é em média de 15 mil rublos, segundo dados oficiais, mas na prática esses trabalhadores podem receber apenas de 3 a 6 mil. Quanto ganham os técnicos e alguns funcionários dos gabinetes de habitação? Nesta área, o trabalho mais bem pago é considerado o trabalho de gestão de uma associação de proprietários ou de habitação e serviços comunitários - 46-66 mil rublos.

No Ministério da Administração Interna (como em muitos professores ou médicos), a maior parte dos salários consiste em vários prémios individuais - por ensino superior, tempo de serviço, patente de oficial, condições de trabalho perigosas, etc. O salário médio de um policial é de 30 mil rublos. O bônus por serviço consciencioso pode ser de meio salário ou mais, por risco à vida e à saúde - até 100% do salário, por condições especiais (para atiradores ou criptógrafos, por exemplo) - até 30% do salário do funcionário salário sem subsídios.

Assim, o salário de um policial que serve com consciência, trabalha em condições especiais e dedicou mais de 25 anos ao trabalho, pode ser de cerca de 70 mil. Isto também não leva em conta a patente militar, o ensino superior, a formação avançada e os indicadores de desempenho. Os salários do Ministério da Administração Interna são difíceis de calcular estatisticamente, uma vez que muitas variáveis ​​influenciam o valor final.

Por que é “ruim para todos”

A partir das estatísticas fica claro que o salário médio de um empregado comum permite-lhe proporcionar-lhe um padrão de vida normal. Mas por que então todos afirmam que os salários na Rússia são baixos? E porque é que as estatísticas oficiais e outros dados diferem tanto: estatísticas de fontes abertas, inquéritos à população?

Muito provavelmente, o fato é que quem se farta não falará muito, pois tudo lhe convém. Mas as pessoas que têm de se contentar com salários baixos falam, em regra, em nome de todos. É por isso que se tem a impressão de que “faz mal para todos”. Mas na realidade este não é o caso.

Salários russos e europeus

Gostam especialmente de mencionar os baixos salários na Rússia e os salários europeus. Os salários mais baixos para os padrões europeus estão na Roménia ($ 684), Bulgária ($ 591), Letónia ($ 1.039), Lituânia ($ 867), Hungria ($ 1.129). Eles recebem mais nos países escandinavos (US$ 4.700-5.800), França, Bélgica, Áustria e Alemanha. Um pouco menos – na Eslovénia, Espanha, Grécia e Chipre (em média 2.500 dólares).

O salário de um policial na Lituânia (apenas salário) é superior a US$ 800, na França um estagiário recebe quase US$ 2.000 e na Eslovênia - US$ 1.100. A propósito, os comícios são realizados com bastante frequência na Eslovénia. Os manifestantes exigem um aumento e também estão insatisfeitos com os salários insuficientes.

Os motoristas de caminhão nos países escandinavos ganham US$ 25-30 por hora, enquanto o motorista médio na França ganha US$ 600 ou mais mensalmente. O salário de um motorista de ônibus público na Alemanha é de no mínimo US$ 1.500. Um motorista de bonde recebe US$ 3.500, um motorista de máquina de construção recebe US$ 3.200. O salário de um torneiro na Alemanha é de 2,5 a 3,5 mil dólares.

A remuneração mensal de um piloto na Alemanha é de 5,8 mil dólares. Isso representa US$ 800 a mais que o salário dos pilotos da aviação civil na Rússia.

Comparação de padrões de vida

Ao comparar os salários russos com os europeus, outra questão é muitas vezes esquecida - o custo de vida na Rússia não pode de forma alguma ser igual ao europeu. Segundo as estatísticas, os russos gastam 27,7% dos seus salários em alimentação, na prática - metade. Aqui está o quanto o mesmo número está em diferentes países europeus:

1. Lituânia, 33,7%.
2. Bulgária, 33,2%.
3. Croácia, 31,7%.
4. Montenegro, 31,6%
5. Roménia, 31,5%.
6. Letónia, 28,2%.
7. Estónia, 27%.
8. Polónia, 24,9%.
9. Hungria, 23,5%.
10. Eslováquia, 20,7%.
11. Grécia, 20,4%.
12. República Tcheca, 20,2%.
13. Itália, 19,5%.
14. França, 16,4%.
15. Espanha, 15,1%.
16. Islândia, 14,9%.
17. Eslovénia, 14,3%.
18. Suécia, 13,5%.
19. Portugal, 13,3%.
20. Bélgica, 13,2%.
21. Alemanha, 12,8%.
22. Finlândia, 12,7%.
23. Chipre, 12,3%.
24. Irlanda, 12,2%.
25. Áustria, 12,1%.
26. Noruega, 11,8%.
27. Suíça, 11,5%.
28. Reino Unido, 11%.
29. Dinamarca, 10,6%.
30. Holanda, 10%.

O líder é o Luxemburgo, cujos cidadãos gastam 8,6% do seu rendimento mensal total em alimentação.

O custo de vida na Europa é muito mais elevado do que na Rússia e os salários elevados nem sempre “cobrem” todas as despesas necessárias.

Vizinhos mais próximos por PIB

Então, por que os salários são baixos na Rússia? Na verdade, os salários russos não são nada baixos (há um aumento constante na remuneração do trabalho), mas correspondem à realidade. E é muito mais razoável comparar a Rússia com os seus vizinhos mais próximos, mas nem mesmo geograficamente, mas em termos financeiros - com os seus vizinhos em termos de produto interno bruto.

Segundo o Fundo Monetário Internacional, o PIB per capita na Rússia é de 26,5 mil dólares. O indicador atribui à Federação Russa o 48º lugar no ranking. Os vizinhos mais próximos em termos de PIB são:

1. Letónia, 24,7 mil dólares.
2. Grécia, 26,3 mil
3. Hungria, 26,5 mil
4. Polónia, 26,6 mil
5. Cazaquistão, 24,9 mil

Não são considerados Malásia (26,2 mil dólares), Antígua e Barbuda (24,2 mil dólares), São Cristóvão e Nevis (25,1 mil), Seicheles (26,3 mil) e outros países, cujas comparações para a Rússia são no mínimo estranhas e incompreensíveis.

Assim, na Hungria, por exemplo, com o mesmo nível de PIB per capita, o salário médio é de 600 dólares por mês, na Rússia o mesmo valor é de 589 dólares. Os húngaros que trabalham na indústria automotiva ganham em média US$ 1.500, os russos - US$ 750. Trabalhadores pouco qualificados na Hungria podem contar com US$ 600 por mês (pouco mais de 35 mil rublos), especialistas altamente qualificados - com US$ 1.200 (72 mil rublos).

Parece que há salários mais elevados, mas aqui é altura de recordar os preços europeus. Na Hungria, por exemplo, você pode alugar um apartamento de um quarto no centro da cidade por pelo menos 15 mil rublos em moeda nacional, em uma área residencial - por 7 mil. O custo da habitação e dos serviços comunitários - a partir de 2 mil rublos em. verão para 10 mil rublos no inverno. A situação é a mesma com outras despesas.

Podemos concluir que a questão de saber por que os salários são baixos na Rússia torna-se simplesmente incorrecta, porque se compararmos a economia russa com as economias dos países europeus que são semelhantes em indicadores básicos, os russos não vivem na pobreza, mas a uma taxa bastante nível decente. Embora, é claro, não se possa negar que existem problemas na Rússia.