Méthode de détermination niveau d'intelligence en utilisant test de QI- l'un des plus controversés. Selon l'idée de l'auteur ( G.Eysenck), ce test doit déterminer clairement le niveau des capacités mentales d’une personne. Mais, en pratique, les résultats obtenus grâce aux tests de QI s’avèrent très controversés.

Après tout, le niveau de connaissances et d'intelligence du compilateur de tests est considéré comme la norme, et ce n'est pas du tout idéal. De plus, la préparation préalable est d'une grande importance. Il a été prouvé qu’un entraînement régulier peut améliorer considérablement les résultats.

Mais peu importe ce que vous pensez des tests, défendez votre point de vue lors de l'entretien. presque impossible. Si l'employeur est convaincu que le test est bon, alors il est inutile de discuter avec lui. Très probablement, ils ne vous écouteront tout simplement pas et vous montreront la porte.

De là, nous concluons - c'est beaucoup plus facile d'apprendre à réussir les tests de QI que de prouver quelque chose lors d'un entretien, d'autant plus qu'il y a maintenant beaucoup versions en ligne ce test.

Il n’y a vraiment rien de compliqué là-dedans. Un peu de pratique suffit. Tous les tests sont basés sur les mêmes principes que vous devez comprendre.

Considérons le principe général des tests.

Dans la plupart des cas, il vous sera demandé de répondre à 40 questions en 30 à 90 minutes. Dans ce cas, les questions simples viennent en premier, suivies des questions plus complexes. D’où la règle générale suivante : « Vous ne devez pas consacrer plus d’un tiers de votre temps total à la première moitié des questions." Ceux. pas besoin de revérifier votre réponse dix fois.

De ce fait, les tests contiennent de nombreuses tâches avec des images, auxquelles il vous est demandé d'ajouter celle qui manque. Ici, vous devez trouver le système dans les images. Il n’existe pas de règle universelle, mais il existe quelques principes généraux.

1) Comptez le nombre de formes géométriques similaires(carrés, triangles, cercles, etc.). Si l'un d'entre eux est moins courant que les autres, recherchez l'option de réponse associée.

2) Vérifier les motifs dans les rangées horizontales et verticales des dessins. Peut-être que chaque image suivante est tournée selon un certain angle, ou peut-être que ses proportions changent.

3) Essayez de diviser la figure présentée en plusieurs parties et vérifiez à quelle fréquence ces parties sont répétées. Comparez-les avec les réponses suggérées.

Arrêtons-nous séparément sur deux techniques souvent utilisées par les développeurs de tests de QI.

1) Utilisation des opérations de rotation et de transformation. Disons qu'il y a trois figures d'affilée : un carré, une droite inclinée et un losange.

Quel est le schéma entre eux ? Dans ce cas, la ligne droite inclinée symbolise l’opération – une rotation de 45 degrés. Ceux. si le premier dessin (carré) pivote de 45 degrés, vous obtenez un losange.

2) Superposition de formes. Nous pourrions continuer encore et encore ici, mais les rédacteurs de tests utilisent souvent des règles de chevauchement « délicates ». Jetez un oeil à la photo.

Comment obtient-on le troisième à partir des deux premiers chiffres ? Dans ce cas, la règle a été utilisée : si deux lignes se chevauchent, elles disparaissent. Un losange n’a donc pas de diagonale.

Les exemples pourraient être continués, mais cela ne sert à rien. Le principe principal est une formation régulière. L'imagination des développeurs est illimitée, mais les règles générales ne changent pas. Par conséquent, plus il est différent Tests de QI d'Eysenck vous réussissez, meilleurs seront vos résultats. Il n’est pas nécessaire d’acheter des livres coûteux sur la psychologie pour cela, il en existe désormais de nombreux ; tests de QI en ligne.

Vous pouvez commencer par ce test de QI pas très difficile.

Avec un peu de pratique, tout test de QI ne fera qu'augmenter vos chances de réussir un entretien.

Presque toutes les personnes dans sa vie ont été confrontées au concept de « quotient intellectuel ». D’un point de vue scientifique, cette expression fait référence à l’évaluation quantitative de l’intelligence d’une personne. À cette fin, des méthodes de test sont utilisées pour évaluer le niveau individuel de capacités mentales par rapport au niveau d'une personne moyenne et présenter des résultats numériques. Parmi le grand nombre de tests qui déterminent le niveau d'intelligence, le test Eysenck iq est le plus courant et le plus demandé. Le scientifique britannique Hans Eysenck (04/03/1916) l'a développé à la suite d'une longue étude des capacités intellectuelles des personnes en fonction de l'âge, de la nationalité, des facteurs génétiques, etc.

Le test d'intelligence d'Eysenck est destiné aux personnes de la tranche d'âge de 18 à 50 ans, puisque c'est à cet âge que les capacités mentales d'une personne sont considérées comme ayant atteint leur valeur moyenne : avant 18 ans, le cerveau n'est pas encore pleinement formé et après 50 ans, l'activité cérébrale diminue, les processus mentaux sont inhibés , la capacité de pensée logique devient moins prononcée.

Actuellement, les tests d'intelligence d'Eysenck sont présentés en 8 versions, dont la plupart déterminent le niveau général des capacités intellectuelles d'une personne. Cependant, parmi eux, les experts en identifient trois, à l'aide desquels vous pouvez déterminer les capacités mathématiques, spatiales, visuelles et verbales. La plus répandue est la troisième option de test, ou test Hans Eysenck n°3. Ce test comprend 40 questions, le test ne doit pas dépasser 30 minutes. En outre, tout psychologue dira qu'il est conseillé d'effectuer les tâches au maximum une fois par mois, car les indicateurs des tests ultérieurs réussis seront plus élevés. Cette évaluation ne sera pas tout à fait pertinente - l'imperfection de la technique se manifeste par l'adaptation progressive d'une personne à celle-ci.

Instructions

Grâce au développement des technologies de l'information, vous pouvez passer le test de QI en ligne et entièrement gratuitement. Le temps imparti pour réussir le test est strictement fixé, la tâche est interrompue au bout d'une demi-heure. Par conséquent, chaque minute doit compter pendant les tests, vous ne pouvez pas :

• Laissez-vous distraire et faites autre chose ;
• Rester trop longtemps à résoudre un problème peut vous conduire à vous retrouver sur la mauvaise voie et à ne perdre que de précieuses minutes ;
• Vous devez passer le test dans un état calme : l'anxiété et l'humeur instable affecteront les résultats du test.

Le test d'Eysenck classique consiste en des tâches qui deviennent plus difficiles vers la fin du test - comme le montre la pratique, très peu de personnes sont capables de l'accomplir dans le temps imparti. Les réponses doivent être données sous forme de chiffre, de lettre ou de mot. Dans certains cas, vous devez choisir parmi plusieurs options ou trouver vous-même une réponse. Vous ne pouvez pas écrire des réponses au hasard si vous ne parvenez pas à résoudre la tâche. Il n'y a pas de réponses avec « sous-texte » dans le test, mais il vaut toujours la peine d'envisager plusieurs solutions.

À la fin du test, le résultat sera présenté sous forme de nombre. Selon les statistiques, le niveau de QI moyen est compris entre 100 et 120 points, le score minimum étant de 70 et le maximum de 180.

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Commencez le test de QI en ligne :

Résultats des tests de QI :

Résultats des tests de QI pour des personnes célèbres

Les questionnaires de Hans Jurgen Eysenck sont considérés par les psychologues modernes comme le grand héritage d'un scientifique talentueux. Vous voulez connaître votre QI ? Vous devez réussir le test d'Eysenck. Je me demande dans quelle mesure vos capacités verbales sont développées ? Référez-vous à la méthode de Hans. A l'aide de ses tests, vous pourrez connaître les caractéristiques de votre tempérament et de votre niveau d'intelligence, déterminer votre estime de soi et vos états mentaux qui vous caractérisent. Tout ce que faisait Eysenck visait à étudier la personnalité humaine. Les conclusions de ses questionnaires sont des modèles caractérologiques à part entière, et les questions qui les composent sont des situations soigneusement réfléchies, dont la seule issue possible est la bonne réponse.

Il s’agit du test de tempérament en ligne le plus simple et le plus fiable. Il se compose de 57 questions qui ne nécessitent pas de réponses spatiales. Il suffit de se concentrer le plus possible sur soi-même. Il n’existe pas d’options correctes : toute question implique la possibilité de réactions différentes et diamétralement opposées. En réussissant le test de tempérament d'Eysenck, vous pourrez déterminer les caractéristiques de votre caractère, découvrir ses points forts et apprendre à les appliquer correctement dans diverses situations de la vie.

Notons d'emblée que les tests d'Eysenck, visant à déterminer le quotient intellectuel, sont destinés aux personnes instruites de plus de 18 ans (auparavant il y avait une limite d'âge supérieure de 61 ans. Mais désormais elle a été supprimée). Ils ne conviennent donc pas aux écoliers et aux adolescents. En règle générale, pour réussir les tests d’intelligence, vous devez avoir un niveau de connaissances d’études secondaires. De plus, le créateur a considérablement limité le temps nécessaire pour réaliser chaque test : il ne peut pas dépasser 30 minutes. Avec l'aide des créations immortelles d'Eysenck, vous pouvez déterminer gratuitement vos capacités mathématiques et le niveau de développement de la pensée logique, les capacités visuo-spatiales de votre esprit, le développement de l'imagination et le niveau général de QI.

Le test de tempérament d'Eysenck est un moyen rapide de déterminer quel type de personne vous êtes. Les qualités des quatre tempéraments principaux sont présentes chez chacun, mais l’une d’elles est toujours plus prononcée que les autres.

Le test Eysenck iq est utilisé pour évaluer le développement des capacités mentales d’une personne. Peut-être faites-vous partie de ces génies dont la logique est développée au maximum. Ce test aidera à déterminer votre QI.

Le test de pensée verbale d'Eysenck vous montrera à quel point votre pensée est différente de celle de la majorité. Des questions logiques délicates révéleront à quel point votre logique est développée et montreront le niveau de vos capacités mentales.

Le test d'estime de soi d'Eysenck déterminera votre attitude intérieure envers vous-même. Peut-être devriez-vous commencer à vous aimer davantage ou modérer votre adoration de soi. Une estime de soi adéquate facilitera la vie et les relations avec les autres.

Les tests d'Eysenck sont plusieurs méthodes exclusives permettant d'évaluer le niveau d'intelligence, le QI, le type de tempérament et l'estime de soi. Vous trouverez ci-dessous les versions en ligne, les descriptions, les clés et les réponses correctes pour tous ces tests. Toutes les informations sont fournies gratuitement, sans qu'il soit nécessaire de s'inscrire ni d'envoyer des messages SMS.

Hans Jurgen Eysenck — (ing. Hans JUrgen Eysenck1916 - 1997) - Scientifique anglais - psychologue d'origine allemande. Auteur de la théorie factorielle de la personnalité et leader de la direction biologique en psychologie. Il est bien connu comme l'auteur du test d'intelligence du même nom.

Il est intéressant de noter qu'au début de sa carrière, Hans Eysenck s'intéressait à l'astrologie et à la rédaction d'horoscopes. À une époque, il envoyait même ses horoscopes aux dirigeants du parti nazi. Il émigre ensuite en Angleterre, où il poursuit une carrière de psychologue et reçoit le titre de professeur honoraire de psychologie.

Beaucoup de ses travaux ont été très controversés et ont même provoqué un scandale dans la communauté scientifique. Un exemple est le livre « The IQ Argument », qui examine les différences d’intelligence et de psychologie entre les représentants de différentes races. Cependant, l’essentiel des travaux du professeur Eysenck a été un succès ; il est notamment l’auteur du célèbre test d’intelligence et de la théorie des trois facteurs de la personnalité. C’est de cela dont nous parlons dans notre article.

Au total, 10 tests d'Eysenck sont connus :

Tests de QI- 5 pièces. ordinaire pour le niveau d'intelligence générale + 3 pcs. spécialisé. Vous pouvez le prendre en complexe ou un à la fois.
Test de tempérament- détermine votre type de caractère : sanguin, mélancolique, colérique, flegmatique.
Test d'estime de soi- détermine votre état psychologique sur des échelles : agressivité, rigidité, frustration, anxiété.

Choisissez celui qui vous intéresse !

Actuellement, huit principaux tests d'Eysenck pour le QI (quotient intellectuel) sont connus. Afin de connaître le plus précisément possible votre niveau d'intelligence, ou à titre d'entraînement avant de passer le test, il est judicieux de les parcourir tous plusieurs fois.

Les cinq premiers n'ont pas de noms - juste des chiffres et le plus souvent ce groupe est appelé un seul terme - « test de QI combiné ». Ils ont à peu près la même longueur, 40 questions chacun. Leur tâche est de déterminer le niveau général d'intelligence d'un individu. De plus, ils ont un objectif et une méthode différents pour présenter du matériel stimulant (questions) - mathématique, verbal, graphique.

Très probablement, vous obtiendrez de meilleurs résultats dans l'une des méthodes de test que dans les autres, et la somme des trois domaines donnera un résultat « moyen » plus précis. Par exemple : un étudiant évident en sciences humaines compense le manque de points en « Mathématiques » et « Visuel » par un score accru en « Verbal ».

Attention: Tous les tests sont destinés aux personnes de plus de 18 ans et de moins de 60 ans ayant au moins un diplôme d'études secondaires. Après avoir terminé l'un d'entre eux, vous recevrez des informations sur le nombre de points marqués et découvrez votre niveau QI.

Par ailleurs, le professeur Eysenck a développé trois tests intellectuels spécialisés visant à identifier les capacités spécifiques du sujet dans trois domaines : verbal (verbal), numérique (mathématique) et spatial (géométrique). Ils conviennent à une étude approfondie du type de pensée et sont également souvent utilisés lors de la sélection de candidats pour des établissements d'enseignement supérieur, la fonction publique ou les forces de l'ordre.

Quels indicateurs sont considérés comme normaux ?

Premièrement, il faut comprendre que Le QI est un indicateur relatif- c'est à dire. c'est une sorte de comparaison de votre niveau avec le niveau de la personne moyenne. Vous pouvez voir le tableau détaillé ici, et les degrés de QI peuvent être brièvement exprimés comme suit.

• Moins de 80– niveau très faible (20% de l'humanité) ;
• De 80 à 90– niveau faible (30% de l'humanité) ;
• De 90 à 110– niveau moyen (50% de l'humanité) ;
• De 110 à 120– niveau élevé (12% de l'humanité) ;
• Au dessus de 120– niveau très élevé (8% de l'humanité).

Le QI maximum que vous pouvez obtenir au test est de 160, mais on ne sait pratiquement rien des personnes qui l'ont obtenu « honnêtement ».

Test de tempérament

Le test de tempérament d'Eysenck ou « EPI Personality Inventory » est une méthode d'évaluation de la personnalité basée sur trois indicateurs : l'introversion, l'extraversion et le névrosisme. L'auteur a compris ces échelles comme des indicateurs innés du système nerveux central, dont dépendent le caractère et le tempérament de toute personne.

En vingt ans, l’auteur a peaufiné sa méthode à plusieurs reprises. En conséquence, trois versions de cette technique ont été développées : MMQ et MPI (40 questions)– obsolète et EPI (57 questions) – mis à jour et moderne. Il s'agit de la dernière version que nous vous proposons de mettre en ligne sur notre site Internet.

• Passez le test de tempérament Eysenck en ligne EPI (57 questions).

Principes d'évaluation

À la suite de la réussite du test, vous pouvez obtenir des données sur les échelles de névrosisme, d'extraversion, d'introversion et en marquant le point correspondant sur le graphique - déterminer votre type de tempérament : colérique, mélancolique, flegmatique, sanguin.

• Introversion-extraversion– une caractéristique du tempérament qui détermine la dépendance de l’activité ou de la réaction d’une personne à l’égard d’impressions externes (extraversion) ou internes (introversion).
• Névrosisme– une caractéristique du tempérament qui caractérise la rapidité avec laquelle les processus mentaux se produisent, ainsi que les réactions humaines (gestes, expressions faciales, débit de parole).

Vous pouvez voir un tableau détaillé avec des descriptions des quatre types psychologiques de tempérament.